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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Entwicklung von IT-Anwendungen, Fehleranalysen und Stakeholder-Kommunikation.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Jobvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen in einem dynamischen Team mit exzellentem Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Applikationsmanagement.
- Andere Informationen: Ausgezeichnete Arbeitgeberbewertungen und ein modernes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, Ihre Expertise im Kundenservice einzubringen und weiterzuentwickeln? Suchen Sie eine neue, spannende berufliche Herausforderung? Unser angesehener Kunde in Mannheim bietet Ihnen im Rahmen einer direkten Personalvermittlung diese hervorragende Möglichkeit. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt für die Vollzeitposition als IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)!
Benefits
- Attraktives Gehaltspaket
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz
- ...und vieles mehr!
Ihre Aufgaben
- Zuständig für die Wartung und Effizienz der Telematikinfrastruktur-Anwendungen
- Entwicklung und Implementierung von Infrastruktur- und Anwendungsprojekten in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
- Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder
- Überwachung der Systeme, Durchführung von Fehleranalysen sowie Installation und Überprüfung neuer Softwareversionen
- Umsetzung von Änderungen und Bearbeitung von Serviceanfragen, Behebung von Anwendungsproblemen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Applikationsmanagement
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Prozessorientiertes Denken und gutes technisches Verständnis
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,5 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet. *Stand 09/24
Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte! Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
IT-Applikationsbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Kontaktperson:
DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Applikationsbetreuer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Applikationsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du als Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder fungierst, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln. Übe, wie du technische Themen einfach erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Applikationsbetreuer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des IT-Applikationsbetreuers. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Hebe relevante Erfahrungen im Applikationsmanagement und deine Kommunikationsfähigkeiten hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Gehe auf die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams ein.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar und professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Applikationsbetreuers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Softwareversionen, Fehleranalysen und Anwendungsmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Rolle entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, sowohl für interne als auch externe Stakeholder. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv im Team zu arbeiten.
✨Prozessorientiertes Denken hervorheben
Da prozessorientiertes Denken eine wichtige Anforderung ist, solltest du Beispiele nennen, in denen du Prozesse optimiert oder effizienter gestaltet hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Probleme systematisch anzugehen und Lösungen zu finden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die Aufgaben hinausgehen. Frage nach den Werten des Unternehmens, den Teamdynamiken oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
