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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs in der Logistik und Teamführung.
- Arbeitgeber: Ein national tätiges Unternehmen in der Konsumgüterbranche mit spannenden Herausforderungen.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortung übernehmen, kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Ideal für alle, die Logistik und Führung kombinieren möchten.
- Gewünschte Qualifikationen: Logistiker EFZ, Berufserfahrung und erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind willkommen, wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Bereit, mehr zu bewegen? Wir suchen Macher in der Logistik! Unser Auftraggeber – ein national tätiges Unternehmen aus der Konsumgüterbranche – bietet Ihnen an seinem Standort in der Region Sursee eine neue Herausforderung.
Ihre Aufgabe:
- Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs in der Logistik inkl. Mitarbeit im „daily business“
- Überwachen und Koordinieren von Terminen und Ressourcen
- Führungsverantwortung bei Abwesenheit des Vorgesetzten
- Begleiten, Unterstützen und Weiterentwickeln des Teams
- Aktive Mithilfe bei der Umsetzung von Projekten und Prozessen
Ihr Profil:
- Grundausbildung als Logistiker EFZ
- Einige Jahre Berufspraxis sowie erste Führungserfahrung erwünscht
- Versierte Kenntnisse in MS Office und ERP
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Sozialkompetenz und sicheres Auftreten
Ihre Aussicht:
Übernehmen Sie gerne Verantwortung, streben einen Mix aus Logistik- und Führungsaufgaben an und fühlen sich in einem lebhaften, kollegialen Umfeld wohl? Hier sind Sie genau richtig!
Ist dies Ihre Chance auf eine neue Herausforderung? Dann sind wir gespannt auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Für ergänzende Auskünfte steht Ihnen Marc Pechtl gerne zur Verfügung.
Stv. Abteilungsleiter Logistik 100% (w/m) Arbeitgeber: Werner Rast Personal Beratung Vermittlung AG
Kontaktperson:
Werner Rast Personal Beratung Vermittlung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Abteilungsleiter Logistik 100% (w/m)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Herausforderungen in der Logistik kennst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Logistikbranche! Sei bereit, über Trends und Entwicklungen zu sprechen, die die Branche beeinflussen, und wie du dich aktiv daran beteiligen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Abteilungsleiter Logistik 100% (w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen in der Konsumgüterbranche. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Logistik und Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten wie MS Office und ERP-Kenntnisse klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Betone deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und dein Team zu unterstützen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werner Rast Personal Beratung Vermittlung AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Logistik und deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Verbesserung der logistischen Abläufe beitragen kannst.
✨Teamführung betonen
Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team unterstützt und weiterentwickelst.
✨Selbstbewusst auftreten
Ein sicheres Auftreten ist wichtig. Übe deine Körpersprache und Stimme, um Selbstvertrauen auszustrahlen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
