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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich spannende Luftfahrtprojekte und koordiniere internationale Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Weltweit bekanntes KMU, spezialisiert auf innovative Leichtbaulösungen in der Luftfahrt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt von CHF 100'000.00 bis 145'000.00.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Projekte in einem modernen, internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Weiterbildung und Ingenieurstudium sind von Vorteil; Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind zwingend.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
MEINE AUFGABEN
- Eigenständige, gesamtverantwortliche Leitung von Programmen unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen
- Ansprechpartner/in für internationalen Kunden (Airlines wie OEMS, Airbus, Boeing sowie ein bekannter Hersteller von privaten Business Jets) vom Auftragseingang bis zur Auslieferung
- Koordination, Steuerung und Überwachung aller vertraglichen Verpflichtungen in Engineering, Logistik und Produktion
- Abstimmung und Pflege von Gesamtterminplänen mit Kunden und internen Abteilungen
- Führung und Motivation des Programmteams
- Unterstützung des Vertriebs bei Angebotserstellung, Lösungskonzepten und Vertragsverhandlungen
- Verantwortung für das Claim Management innerhalb des jeweiligen Projekts
MEIN PROFIL
- Eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
- Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau etc.) ist von Vorteil
- Nachweisbare, mehrjährige Erfahrung im Programm- oder Projektmanagement
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie ein sicheres, durchsetzungsstarkes Auftreten
- Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen zwingend
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift C2
- Erfahrung in der Luftfahrtbranche ist wünschenswert
DAS ANGEBOT
- Weltweit bekanntes KMU spezialisiert in Leichtbaulösungen für Luftfahrt CH, EU, USA
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsgebiet
- Interessante Zuschläge, auch für Auslandeinsätze
- Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld in der Luftfahrtindustrie
- Anspruchsvolle Projekte mit hoher Eigenverantwortung
- Kollegialität, Offenheit und flache Hierarchien
- Weiterbildungsmöglichkeiten & berufliche Entwicklung
- Flexible Arbeitsmodelle und eine leistungsgerechte Vergütung
- Jahresgehalt brutto: CHF 100'000.00 - 145'000.00 (alters- & qualifikationsabhängig)
Programmleiter Luftfahrt-Projekte 100% Mind. Chf 100\'000.00 / Try & Hire Arbeitgeber: Employ Me AG
Kontaktperson:
Employ Me AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programmleiter Luftfahrt-Projekte 100% Mind. Chf 100\'000.00 / Try & Hire
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Luftfahrtbranche! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Luftfahrtindustrie auseinandersetzt. Zeige dein Wissen über Unternehmen wie Airbus und Boeing sowie deren Projekte.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über internationale Dienstreisen zu sprechen. Informiere dich über die kulturellen Unterschiede und Herausforderungen, die in verschiedenen Ländern auftreten können, um deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programmleiter Luftfahrt-Projekte 100% Mind. Chf 100\'000.00 / Try & Hire
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine betriebswirtschaftliche Weiterbildung sowie dein Ingenieurstudium. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Leitung von Luftfahrtprojekten qualifizieren.
Erfahrung im Projektmanagement: Füge konkrete Beispiele deiner mehrjährigen Erfahrung im Programm- oder Projektmanagement hinzu. Beschreibe spezifische Projekte, die du geleitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Kundenorientierung betonen: Hebe deine ausgeprägte Kundenorientierung hervor. Nenne Situationen, in denen du erfolgreich mit internationalen Kunden kommuniziert und deren Anforderungen erfüllt hast.
Englischkenntnisse nachweisen: Stelle sicher, dass du deine verhandlungssicheren Englischkenntnisse im Lebenslauf klar angibst. Wenn möglich, füge Zertifikate oder Nachweise bei, die deine Sprachkenntnisse belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Employ Me AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Ingenieurhintergrund erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Luftfahrttechnik und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle wirst du als Ansprechpartner für internationale Kunden fungieren. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, kundenorientiert zu arbeiten.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Die Leitung eines Programmteams erfordert starke Führungsfähigkeiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du dein Team motiviert und geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sprich über deine internationalen Erfahrungen
Da die Stelle internationale Dienstreisen erfordert, ist es wichtig, deine Erfahrungen im internationalen Umfeld zu betonen. Teile Geschichten, die deine Anpassungsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz zeigen, um zu verdeutlichen, dass du für diese Herausforderungen gewappnet bist.
