Asset-manager (w/m/d)
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Asset-manager (w/m/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Immobilien und unterstütze bei der strategischen Planung.
  • Arbeitgeber: Ein etablierter Berliner Immobilien-Dienstleister mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Büros, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines langfristigen Denkens und wachse mit uns zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Immobilien und Teamarbeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir denken langfristig - auch als Arbeitgeber. Als Berliner Full-Service-Immobiliendienstleister stehen wir namhaften Unternehmen und Investoren seit mehr als 80 Jahren tatkräftig zur Seite. Wir denken und handeln langfristig - aus Kunden werden Geschäftspartner:innen und aus Mitarbeiter:innen Weggefährt:innen. Gleichzeitig schaffen wir so ein Arbeitsumfeld in einem modernen Büro.

Asset-manager (w/m/d) Arbeitgeber: BEB+ Immobilien GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Beziehungen setzt. Unsere moderne Bürokultur in Berlin fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung bieten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Zukunft der Immobilienbranche arbeitet.
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Kontaktperson:

BEB+ Immobilien GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Asset-manager (w/m/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Unternehmensgeschichte und die Werte von StudySmarter. Zeige in deinem Gespräch, dass du die langfristige Denkweise des Unternehmens verstehst und schätzt.

Tip Nummer 2

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Asset-Management unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu aktuellen Trends im Immobilienmarkt zu beantworten. Zeige, dass du über die Branche informiert bist und wie du diese Kenntnisse in deine Rolle als Asset-Manager einbringen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Asset-manager (w/m/d)

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse im Immobilienmanagement
Finanzanalyse
Risikomanagement
Verhandlungsgeschick
Marktforschung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Strategisches Denken
Detailorientierung
Kenntnisse in der Immobilienbewertung
Netzwerkfähigkeiten
Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Asset-Manager zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine langfristigen Ziele und deine Motivation ein, Teil des Teams zu werden.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEB+ Immobilien GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über die langfristige Denkweise des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich als Asset-Manager gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf langfristige Partnerschaften legt, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

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