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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Ersatzteillager und optimiere Abläufe für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: AMAG ist eines der 50 grössten Unternehmen der Schweiz, spezialisiert auf nachhaltige Mobilität.
- Mitarbeitervorteile: Geniesse mindestens 5 Wochen Ferien und attraktive Fahrzeugkonditionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und arbeite mit neuester Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung im Detailhandel oder in der Automobilbranche und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Keine Motivationsschreiben nötig, nenne einfach drei Gründe, warum du passt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir bewegen und begeistern Menschen. Einfach. Nachhaltig. Voraus. Die AMAG Gruppe gehört zu den 50 grössten Schweizer Unternehmen. Unsere Vision ist es, uns zur führenden Anbieterin nachhaltiger individueller Mobilität zu entwickeln. Für unseren AMAG Retail Standort in Bern Wankdorf suchen wir eine engagierte und hochmotivierte Persönlichkeit als Leiter/-in Teiledienst.
Was du bei uns bewegen kannst:
- Budget- und Zielerreichung: Du stellst sicher, dass die finanziellen Vorgaben und Ziele im Lager erreicht werden.
- Prozesseffizienz: Du optimierst die Abläufe an unserem Lagerstandort, um eine hohe Effizienz zu gewährleisten.
- Führung des Ersatzteillagers: Du leitest das Ersatzteillager und kümmerst dich um die Entwicklung und Motivation des Teams, ausserdem bist du für die Ausbildung der Lernenden zuständig.
- Rad- und Reifen-Service: Du führst und organisierst unseren Rad- und Reifen-Service sowie die Bewirtschaftung des internen Räderhotels.
- Aktive Kundenbetreuung: Du bist aktiv im Verkauf von Ersatzteilen tätig und nimmst mündlich, telefonisch sowie schriftliche Bestellungen entgegen, du bist ausserdem zuständig für die fachliche Betreuung von unseren internen und externen Kunden.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Grundausbildung im Detailhandel in der Automobilbranche oder eine automobiltechnische Grundausbildung mit Weiterbildung im kaufmännischen Bereich.
- Du verfügst über einen Leistungsausweis als Führungspersönlichkeit mit entsprechender Erfahrung sowie über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
- Du hast die Fähigkeit, Prozesse zu planen, zu organisieren, zu analysieren und zu optimieren und hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Du kennst dich in Betriebswirtschaft und Buchhaltung aus und hast ein Flair für Zahlen.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du bist im Besitz eines gültigen Führerausweises Kat. B.
Wie wir dich begeistern:
- mind. 5 Wochen Ferien.
- Marktgerechter Lohn sowie attraktive Konditionen für unsere Fahrzeuge und weitere Dienstleistungen.
- Die Möglichkeit sich regelmässig weiterzubilden und sich intern zu entwickeln.
- Arbeiten an Topmarken mit neuester Technologie.
- Ein gut eingespieltes Team, das sich gegenseitig unterstützt und Herausforderungen gemeinsam meistert.
- Eine offene und transparente Kommunikation, wir begegnen uns auf Augenhöhe.
Denkst du, dass wir zusammenpassen könnten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Übrigens: Ein Motivationsschreiben brauchen wir nicht. Nenne uns doch einfach drei überzeugende Gründe, wieso genau du die richtige Person für diese Stelle bist. Hast du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Dann kontaktiere mich doch einfach per WhatsApp Kurznachricht. Informationen zum Datenschutz findest du in unseren Datenschutzbestimmungen.
Teamlead Parts Management 80-100% Arbeitgeber: AMAG Group
Kontaktperson:
AMAG Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Parts Management 80-100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AMAG Gruppe und ihre Vision zur nachhaltigen Mobilität. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Teamführung verdeutlichen. Konkrete Erfolge können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, während des Interviews Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann deine Motivation unterstreichen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Parts Management 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deinem Lebenslauf und in deinem Anschreiben konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge anführen.
Nenne drei überzeugende Gründe: Anstelle eines Motivationsschreibens wird darum gebeten, drei überzeugende Gründe zu nennen, warum du die richtige Person für die Stelle bist. Formuliere diese klar und prägnant.
Prüfe deine Deutschkenntnisse: Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie professionell wirkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMAG Group vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmensvision vor
Informiere dich über die Vision der AMAG Gruppe und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur nachhaltigen Mobilität beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung und Mitarbeiterentwicklung parat haben. Betone, wie du dein Team motivierst und förderst.
✨Zeige deine Prozessoptimierungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du Abläufe optimiert hast. Erkläre, welche Methoden du verwendet hast und welche Ergebnisse erzielt wurden, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bereite drei überzeugende Gründe vor
Da kein Motivationsschreiben erforderlich ist, überlege dir drei starke Gründe, warum du die ideale Person für diese Stelle bist. Diese Gründe sollten deine Qualifikationen, deine Leidenschaft für die Automobilbranche und deine Fähigkeit zur Kundenbetreuung umfassen.
