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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des SAP Inhouse Teams und optimiere moderne SAP-Systeme.
- Arbeitgeber: Arbeite für ein führendes Unternehmen in der E-Mobilitätsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, spannende Projekte und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale SAP S/4HANA Roll-Outs in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundkenntnisse in SAP Customizing und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Festanstellung durch unseren Kunden in Bayreuth.
Startdatum: sofort
Über das Unternehmen:
Unser Kunde ist ein erfolgreiches, mittelständisches und international produzierendes Unternehmen, das sich als Marktführer im Bereich E-Mobilitäts-Komponenten entwickelt hat.
Aufgaben:
- Als Junior / Senior SAP MM Inhouse Berater übernehmen Sie als Mitglied des SAP Inhouse Teams eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen, IT und externen SAP-Dienstleistern.
- Betreuung und Optimierung einer hoch modernen SAP-Systemlandschaft.
- Definition technischer Entwicklungsanforderungen in Abstimmung mit dem internen SAP Team und den Fachbereichen.
- Übertragung dieser Anforderungen an das SAP ABAP Inhouse Entwicklerteam.
- Customizing inkl. Variantenkonfiguration für das Modul MM oder SD.
- Verantwortung von Tickets (1st, 2nd oder 3rd-Level).
Qualifikationen:
- Grundkenntnisse in SAP Customizing (MM, SD oder LE).
- Customizing Know-How von Vorteil.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
- Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit dem nordamerikanischen SAP Inhouse Entwicklerteam.
- Teamfähigkeit und Begeisterung für moderne SAP-Technologien.
- Spaß an der Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld und flachen Hierarchien.
Benefits:
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Spannende Projekttätigkeiten und aktive Mitgestaltung von internationalen SAP S/4HANA Roll-Outs.
- Ein attraktives Gehaltspaket.
- Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Branchen-Umfeld (E-Mobilität).
Gehaltsinformationen: Je nach Erfahrungs-Level Euro Brutto auf Basis von 12 Monatsgehältern.
SAP MM Berater (Inhouse) (m / w / d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP MM Berater (Inhouse) (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im SAP-Bereich, insbesondere in Bezug auf E-Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu SAP MM und SD durchgehst. Vertraue auf deine praktischen Erfahrungen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Dienstleistern unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP MM Berater (Inhouse) (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Rolle, die SAP MM in ihrem Geschäft spielt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP MM Berater wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse im SAP Customizing und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für moderne SAP-Technologien und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Gehe darauf ein, wie du zur Optimierung der SAP-Systemlandschaft beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des SAP MM Beraters
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines SAP MM Beraters. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP MM und SD sowie zu Customizing-Prozessen. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen am besten präsentieren kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion zwischen verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast.
✨Zeige Begeisterung für moderne Technologien
Unterstreiche dein Interesse an den neuesten SAP-Technologien und wie du diese in deiner Arbeit einsetzen möchtest. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und das Unternehmen voranzubringen.
