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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate verschiedene Bereiche in kaufmännischen Fragen und führe Analysen durch.
- Arbeitgeber: Ein internationales Unternehmen, das innovative Lösungen in HR und IT bietet.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Events, Rabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Controllings mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium und 5 Jahre Erfahrung als Controller.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit möglich und moderne Controllingtools werden bereitgestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
In Ihrer Funktion als Controller für ausgewählte Corporate bzw. Service Center (z.B. Corporate HR, HR Business Services, IT, Legal oder Kommunikation) arbeiten Sie eng mit dem jeweiligen Bereich zusammen und beraten diesen in kaufmännischen Fragestellungen. Sie verantworten die Controllingprozesse auf Basis der Controllingsysteme für die betreuten Bereiche, beginnend bei der strategischen und finanziellen Mittelfristplanung, über Budget bis hin zu Forecast und IST-Reporting sowie fallweise Kostenrechnung. Sie unterstützen die Steuerung der Corporate bzw. Service Center, indem Sie bedarfsorientierte Analysen durchführen, geeignete Kennzahlen entwickeln sowie Handlungsempfehlungen ableiten und deren Umsetzung nachhalten. Mit der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen und Instrumenten stellen Sie sicher, dass die Controllingtools State of the Art bleiben und leisten einen Beitrag zur Effizienzsteigerung.
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium.
- Mindestens fünfjährige Berufserfahrung als Controller in einem internationalen Konzern.
- Sehr gute MS Office- und SAP-CO-Kenntnisse, sowie Erfahrungen in PowerBI.
- Idealerweise Praxiserfahrungen als Finance Business Partner.
- Analytisches Denkvermögen und Durchsetzungsstärke, verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.
- Fähigkeit zur Erarbeitung von Finanzanalysen und -kommentierungen.
- Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
- Gute Interaktionskompetenz mit Ansprechpartnern unterschiedlicher Fachbereiche und Hierarchieebenen.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Was wir bieten:
- Trainingsangebote
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
- 30 Tage Urlaub
- JobRad
Controller IT / HR (m / w / d) Arbeitgeber: Bertrandt
Kontaktperson:
Bertrandt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Controller IT / HR (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Controlling und in der Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Effizienzsteigerung ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Analysen durchgeführt und Handlungsempfehlungen abgeleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Controlling sieht, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Controller IT / HR (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Controller IT / HR relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in MS Office, SAP-CO und PowerBI sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass die Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Controlling, insbesondere in Bezug auf internationale Konzerne. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten in der strategischen Planung und Budgetierung verdeutlichen.
✨Kenntnisse in MS Office und SAP-CO betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und SAP-CO während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen dieser Tools in deiner bisherigen Arbeit zu erläutern.
✨Analytisches Denkvermögen demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine Finanzanalyse durchzuführen oder Kennzahlen zu interpretieren. Übe dies im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Teamfähigkeit und Interaktionskompetenz hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen zeigen. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen erfordert.
