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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb und technische Beratung im Sanitärbereich für Großhandel und Handwerk.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit hochwertigen, innovativen Sanitärlösungen aus Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, attraktives Vergütungsmodell und sichere Arbeitsplätze im Mittelstand.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeit selbst, profitiere von flachen Hierarchien und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im technischen Verkaufsaußendienst und handwerkliche Schulungskompetenz sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen sind herzlich willkommen und werden vertraulich behandelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Spannende Produkte, attraktives Vergütungsmodell, Homeoffice und sicherer Arbeitsplatz im deutschen Mittelstand.
Das Unternehmen: Unser Mandant ist ein erfolgreiches Familienunternehmen im Sanitärbereich und entwickelt hochwertige Lösungen, die in eigener Produktion in Deutschland hergestellt werden. Die innovativen Produkte sind in vielen Bereichen schutzrechtlich registriert und entsprechen den vorausgesetzten Normen national wie auch international. Neben der sehr hohen Produktqualität garantiert unser Mandant seinen Kunden schnelle Lieferzeiten auf Basis einer hochflexiblen Produktion sowie einer optimierten Logistik. Das Unternehmen zeichnet sich zudem durch ein arbeitnehmerfreundliches Miteinander aus und ist Förderer sozialer Einrichtungen in der Region.
Die Aufgabenstellung:
- Vertrieb und technische Beratung als kompetenter Gesprächspartner bei den Zielkunden SHK-Großhandel und -Handwerk sowie bei den Entscheidern im Objektgeschäft
- Zielorientierter Ausbau der Vertriebsstrukturen durch eigenständige und intensive Betreuung unserer Kunden
- Teilnahme an nationalen und regionalen Messen sowie kundenspezifischen Events
- Durchführung von Kunden- und Mitarbeiterschulungen
Ihr Profil (m/w/d):
- Sie haben wünschenswerterweise Erfahrungen im technischen Verkaufsaußendienst, Sanitärgroßhandelsverkauf / -außendienst oder im Objektgeschäftsvertrieb
- Sie sind erfahren in der Durchführung von handwerklichen Schulungen
- Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Sie sind reisebereit
- Sie arbeiten eigenverantwortlich und kundenorientiert
Das erwartet Sie:
- Ein attraktives Vergütungsmodell
- Die Freiheit etwas zu bewegen und die Arbeit selbst zu organisieren
- Einen sicheren Arbeitsplatz im deutschen Mittelstand
- Direkte und offene Kommunikation
- Sehr gute Arbeitsbedingungen im Team mit hochprofessionellem Innendienst
- Flache Hierarchien
- Homeoffice
Vertrauliche Kontaktaufnahme Christian Bräuer: +49(0)151-21122404
Weitere Hinweise: Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu! Bewerbungen von Frauen sind herzlich willkommen! Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt!
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Sanitär Süd (EWS 1482) Arbeitgeber: Ewald W. Schneider KG
Kontaktperson:
Ewald W. Schneider KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Sanitär Süd (EWS 1482)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Sanitärbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit dem Thema Sanitärtechnik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Messen und Events besuchen
Nimm an nationalen und regionalen Messen teil, die sich auf Sanitärprodukte konzentrieren. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und dein Netzwerk erweitern.
✨Schulungen anbieten
Wenn du bereits Erfahrung im Bereich Schulungen hast, biete an, kostenlose Workshops oder Schulungen für potenzielle Kunden durchzuführen. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Bereitschaft, Mehrwert zu bieten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über das Familienunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Sanitär Süd (EWS 1482)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Produkte, die Unternehmenskultur und die Werte, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im technischen Verkaufsaußendienst und im Sanitärbereich hervorhebt. Betone deine Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Gebietsverkaufsleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit zur Kundenberatung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ewald W. Schneider KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im technischen Verkaufsaußendienst angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu Sanitärprodukten und deren Anwendung vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Verkaufserfahrung
Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor, insbesondere im Sanitärgroßhandel oder Objektgeschäft. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Betone deine Schulungskompetenz
Da die Durchführung von Schulungen Teil der Aufgaben ist, solltest du deine Erfahrung in diesem Bereich betonen. Überlege dir, wie du Schulungen strukturiert und effektiv gestalten würdest, und bringe Beispiele aus der Vergangenheit mit.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen und zur Kommunikation im Team betreffen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
