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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite mehrere Filialen und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das auf Teamarbeit und Erfolg setzt.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, Smartphone und ein angenehmes Arbeitsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte den Erfolg unserer Filialen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Einzelhandel und eine Hands-on-Mentalität sind wichtig.
- Andere Informationen: Du bist nah dran an der Region Eifelkreis Bitburg-Prüm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Bezirk, Ihre Verantwortung, Ihr Erfolg!
Unsere Produkte kommen in den Filialen an – und Sie sorgen dafür, dass alles perfekt läuft! Sie sind das Aushängeschild unseres Unternehmens und eine treibende Kraft für den Erfolg der Filialen.
Das bieten wir Ihnen:
- Firmenwagen – damit Sie mobil bleiben
- Smartphone – für Ihre tägliche Arbeit
- Umfassende Einarbeitung – damit Sie bestens vorbereitet sind
- Angenehmes Arbeitsklima – weil Erfolg nur im Team entsteht
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Leitung mehrerer Filialen im Eifelkreis Bitburg-Prüm
- Motivation, Unterstützung und Begeisterung Ihres Teams
- Mitarbeit in den Filialen, wenn es darauf ankommt – Sie packen mit an!
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in den Filialen
- Einhaltung und Umsetzung von Hygiene- und Qualitätsstandards
- Kontinuierliche Optimierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Filialperformance
Ihr Profil:
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder im filialisierten Einzelhandel
- Ihr Lebensmittelpunkt liegt in der Region – Sie sind nah dran!
- Hands-on-Mentalität – Sie wissen, wann und wo Sie anpacken müssen
- Leidenschaft für unsere Produkte und unser Unternehmen
- Freude am Umgang mit Menschen und an der Führung eines Teams
- Organisationstalent mit einem Blick für das Wesentliche
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#J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter/in für Filialen (m/w/d) Arbeitgeber: Eifeler Landbrot
Kontaktperson:
Eifeler Landbrot HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter/in für Filialen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Filialen in deinem Bezirk. Besuche sie, sprich mit den Mitarbeitern und mache dir ein Bild von der Unternehmenskultur. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Produkte des Unternehmens. Informiere dich über die Produktpalette und überlege, wie du diese Begeisterung in deiner Rolle als Bezirksleiter/in weitergeben kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter/in für Filialen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Hands-on-Mentalität und dein Organisationstalent.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Produkte und deine Motivation für die Position als Bezirksleiter/in darlegst. Zeige auf, wie du das Team motivieren und die Filialen erfolgreich führen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und alle geforderten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eifeler Landbrot vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Bezirksleiters stark auf die Führung und Motivation von Teams ausgerichtet ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Kenntnis der Produkte und Standards
Informiere dich gründlich über die Produkte des Unternehmens sowie über die Hygiene- und Qualitätsstandards, die in den Filialen gelten. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte hast und bereit bist, diese Standards zu vertreten und umzusetzen.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Die Stellenbeschreibung hebt die Wichtigkeit einer Hands-on-Mentalität hervor. Bereite Beispiele vor, in denen du selbst aktiv in den Filialen mitgearbeitet hast oder in schwierigen Situationen direkt eingegriffen hast, um Probleme zu lösen.
✨Zeige deine lokale Verbundenheit
Da der Lebensmittelpunkt in der Region wichtig ist, solltest du im Interview betonen, warum du in dieser Region verwurzelt bist. Sprich darüber, wie dein lokales Wissen dir helfen kann, die Filialen besser zu betreuen und die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.
