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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Quantity Surveying Profis und unterstütze Projekte von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Vielfalt schätzt und Innovation fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unterstützendes Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungsstärke in einem spannenden Bereich mit echten Auswirkungen auf Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Quantity Surveying oder kommerieller Verwaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir ermutigen besonders Frauen zur Bewerbung, um unser Team zu bereichern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Ihr Einfluss: Treten Sie uns als geschätzter Senior Director für das Vertragsmanagement in der MEA-Region bei, wo Sie an der Spitze eines leistungsstarken Teams von Quantity Surveying-Profis stehen werden. In dieser entscheidenden Rolle bieten Sie strategische Unterstützung im Bereich Commercial und Contract Management während des gesamten Projektlebenszyklus, vom Ausschreibungsprozess bis zur erfolgreichen Fertigstellung. Ihre umfangreiche Expertise wird entscheidend sein, um unsere Vertriebs-, Schätz- und Projektteams dabei zu unterstützen, komplexe Verträge mit Vertrauen und Präzision zu navigieren.
Wesentliche Verantwortlichkeiten:
- Förderung von Risikominderungsstrategien und Durchführung gründlicher Vertragsprüfungen zum Schutz unserer Interessen.
- Optimierung von Ansprüchen für Änderungsaufträge und Forderungen zur Steigerung der Projektprofitabilität.
- Steuerung von Leistungskennzahlen mit Fokus auf Umsatzwachstum, Margensteigerung und Verbesserung des Cashflows.
- Förderung nahtloser Zusammenarbeit zwischen internen Teams, um eine effektive und effiziente Projektdurchführung sicherzustellen.
Ihre Fähigkeiten:
- Eine herausragende Karriere mit über 10 Jahren Erfahrung im Bereich Quantity Surveying oder kommerzielles Management, die Ihre Führungsfähigkeiten unter Beweis stellt.
- Nachgewiesene Exzellenz in der Teamführung und -entwicklung.
- RICS-zertifiziert oder aktiv auf dem Weg zur Zertifizierung, was Ihr Engagement für Branchenstandards widerspiegelt.
- Ein tiefes Verständnis der mechanischen und elektrischen Umgebungen ist ein erheblicher Vorteil.
- Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, komplexe Informationen klar und überzeugend zu vermitteln.
- Nachweisliche Erfolge bei der Beeinflussung von Stakeholdern auf allen Ebenen, um Übereinstimmung zu erzielen und strategische Ziele zu erreichen.
Warum Sie sich uns anschließen sollten: Werden Sie Teil eines dynamischen und unterstützenden Umfelds, in dem Ihre Führung und Expertise gefeiert werden. Wir schätzen Vielfalt und laden insbesondere Frauen ein, sich zu bewerben, um unser innovatives Team mit frischen Perspektiven und Ideen zu bereichern!
EMEA Contract Management Senior Director (m/w/d) Arbeitgeber: Johnson Controls, Inc.
Kontaktperson:
Johnson Controls, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: EMEA Contract Management Senior Director (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Contract Management und Quantity Surveying. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in deiner Rolle umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu teilen, die deine Führungsqualitäten und Erfolge im Bereich Vertragsmanagement belegen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und Initiativen zur Förderung von Vielfalt und Inklusion, und bringe diese Aspekte in deinen Gesprächen zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut zu uns passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EMEA Contract Management Senior Director (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine relevanten Erfahrungen im Bereich Contract Management und Teamführung hervorhebt. Betone, wie du zur Optimierung von Projektergebnissen beitragen kannst und welche spezifischen Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine 10+ Jahre Erfahrung im Bereich Quantity Surveying oder kommerzielles Management klar darstellt. Füge relevante Zertifizierungen wie RICS hinzu und betone deine Kommunikationsfähigkeiten sowie deine Fähigkeit, Stakeholder zu beeinflussen.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt, was besonders in einer Führungsposition wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Position des Contract Management Senior Directors und die spezifischen Anforderungen in der EMEA-Region. Verstehe, wie das Unternehmen funktioniert und welche Werte es vertritt, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Bereich Vertragsmanagement und Teamführung demonstrieren. Zeige, wie du Risiken gemindert und die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Teams gefördert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe Informationen klar und überzeugend zu präsentieren. Bereite dich darauf vor, wie du Stakeholder auf verschiedenen Ebenen beeinflusst hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Teamdynamik abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
