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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Hochvoltsystemen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: KAHLE ist ein modernes, familiäres Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 10% mehr Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Spaß bei der Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker/in oder Mechaniker/in, Weiterbildung zum Hochvolttechniker.
- Andere Informationen: Online-Bewerbungen nur als PDF, keine Word-Dokumente.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen DICH! Für unseren Standort in Hannover suchen wir ab sofort Hochvolttechniker (m/w/d).
Was du bei uns bewegst:
- Fachgerechte und selbstständige Durchführung von Wartungen, Reparaturen und Instandhaltungen von Hochvoltsystemen.
- Du bist den Herausforderungen durch die rasante technische Entwicklung unserer Fahrzeuge jederzeit gewachsen.
- Du bearbeitest Reparaturaufträge gleichbleibend präzise, termingerecht und qualitätsbewusst.
- Selbstständige Festlegung von Reparaturwegen mit Hilfe von computergestützten Fehlerdiagnosen.
- Durchführung von Fehlerdiagnosen und Behebung technischer Störungen an Hochvoltkomponenten.
Was du dafür mitbringen musst:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur KFZ-Mechatroniker/in oder KFZ-Mechaniker/in.
- Eine Weiterbildung zum Hochvolttechniker, im besten Fall sogar zum Hochvoltexperten.
- Erfahrungen mit computergestützter Reparatur und Wartung.
- Einen sicheren Umgang mit modernsten Diagnosemethoden.
- Selbstständige, kundenorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.
- Führerschein der Klasse B (3).
- Interesse und Spaß am Thema Mobilität.
Was uns bewegt und dich nach vorne bringt:
- Familienunternehmen: modern, leistungsstark, familiär, KAHLE.
- Hand in Hand: erfolgreiches Teamwork.
- Gehalt: Top Gehalt, 10% mehr als bei deinem jetzigen Arbeitgeber zzgl. 13. Monatsgehalt.
- Perspektive: persönliche und fachliche Weiterbildungen.
- Karten auf den Tisch: Transparente und verbindliche Kommunikation.
- TEAM: Betriebsfeste, motivierte Kolleginnen und Kollegen und viel Spaß bei der Arbeit.
- Benefits: Dienstrad-, Dienstrollerleasing, betrieblicher Vermögensaufbau durch ETFs, Mitarbeiterrabatte uvm.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Anstellungsverhältnis.
- Bobby KAHLE: Ausbildungsplatzgarantie für alle Mitarbeiterkinder der KAHLE Gruppe.
Klingt gut? Dann steig jetzt ein in unser TEAM, wir freuen uns auf dich!
Wichtig: Aus Sicherheitsgründen nehmen wir Online-Bewerbungen ausschließlich als PDF-Dateien entgegen. Word-Dokumente (doc(x)) werden nicht berücksichtigt!
Hochvolttechniker (m/w/d) - jetzt 10% mehr gehalt sichern! Arbeitgeber: TieTalent
Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hochvolttechniker (m/w/d) - jetzt 10% mehr gehalt sichern!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Hochvolttechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Hochvoltsystemen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über KAHLE und deren Werte, um im Gespräch zu verdeutlichen, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hochvolttechniker (m/w/d) - jetzt 10% mehr gehalt sichern!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker/in oder KFZ-Mechaniker/in sowie deine Weiterbildung zum Hochvolttechniker. Zeige, dass du die erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mit computergestützter Reparatur und Wartung hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Hochvolttechniker interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für Mobilität und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung ein.
Dokumente im richtigen Format: Achte darauf, dass du alle Bewerbungsunterlagen als PDF-Dateien einreichst, da Word-Dokumente nicht akzeptiert werden. Überprüfe, ob alle Dokumente gut lesbar und professionell formatiert sind.
Prüfe deine Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Hochvolttechniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Hochvoltsystemen und deren Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehlerdiagnose und Reparatur zeigen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Unternehmen suchen nach Kandidaten, die selbstständig Probleme identifizieren und lösen können. Bereite ein oder zwei Situationen vor, in denen du erfolgreich technische Störungen behoben hast, und erkläre deinen Ansatz zur Problemlösung.
✨Hebe deine Weiterbildung hervor
Wenn du eine Weiterbildung zum Hochvolttechniker oder Hochvoltexperten absolviert hast, stelle sicher, dass du dies im Interview betonst. Erkläre, wie diese Qualifikationen dir helfen, die Herausforderungen der Position zu meistern.
✨Sei bereit, über Teamarbeit zu sprechen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in Gruppenprojekten übernommen hast.
