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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei technischen Anfragen und bearbeite Angebote für Gießharztransformatoren.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationaler Anbieter von Transformatoren mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und kostenlose Getränke warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft der Energieversorgung gestaltet und nachhaltig denkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Meister mit Erfahrung in Energietechnik und sicherem Umgang mit MS Office.
- Andere Informationen: Persönliche Weiterentwicklung und ein familiäres Arbeitsumfeld sind uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Unternehmen
Wir sind ein führender internationaler Anbieter von Transformatoren mit Standorten in Deutschland, Europa, Asien und USA. Mit insgesamt rund 3.200 Mitarbeiter entwickeln und fertigen wir unter Anderem Ölverteil-, Gießharz- und Leistungstransformatoren, Sondergeräte und Compactstationen. Unsere Transformatoren werden eingesetzt bei Energieversorgern, Industrieunternehmen, Schaltanlagenbauern sowie Energieerzeugern im konventionellen, und vermehrt auch im regenerativen Bereich. Unserem Leitmotiv „Transforming together the future of energy“ folgend ist das Thema Nachhaltigkeit als zentraler Baustein in unserem Wertesystem und der Unternehmensstrategie verankert.
Aufgabenschwerpunkte
- Sie übernehmen die nationale sowie internationale Beratung von Endkunden und Betreibern bei allen technischen Anfragen.
- Sie verantworten die Erstellung, Prüfung (technisch und kommerziell) und Übermittlung von Angeboten und Aufträgen für Produkte, Teile, Reparaturen und Service rund um unsere Gießharztransformatoren.
- Sie planen und betreuen vollumfänglich Kundenaufträge und Serviceeinsätze.
Profil
- Sie haben einen Techniker oder Meister mit entsprechendem Erfahrungsniveau oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie besitzen Erfahrung in der Energietechnik.
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen.
- Erste Service-Erfahrungen sind wünschenswert.
- Sie besitzen verhandlungssichere Englischkenntnisse; eine weitere Fremdsprache ist wünschenswert.
- Eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein sehr gutes technisches Verständnis runden Ihr Profil ab.
Was wir bieten
- 30 Urlaubstage & Sonderurlaub.
- Tarifgebundene Vergütung und Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Persönliche Weiterentwicklung.
- Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (1. Regensburger Unternehmen mit DQS-Gold-Zertifikat).
- Fahrrad- und IT-Hardware-Leasing.
- Inhabergeführte Betriebskantine.
- Kostenlose Getränke.
- Parkplätze vor Ort.
Kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie mit uns daran, weltweit eine nachhaltige Energieversorgung sicher zu stellen. Wir warten auf Ihre Bewerbung - mit Spannung!
Auftragsbearbeiter After Sales & Field Service (m/w/d) Arbeitgeber: SGB-SMIT GmbH
Kontaktperson:
SGB-SMIT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auftragsbearbeiter After Sales & Field Service (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Energietechnik, insbesondere im Bereich der Gießharztransformatoren. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und deren Anwendungen hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es ehemalige Kollegen oder Bekannte, die bereits bei uns arbeiten oder Erfahrungen mit unserem Unternehmen haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Da die Rolle viel Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Kundenberatung unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auftragsbearbeiter After Sales & Field Service (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, insbesondere über deren Produkte und Dienstleistungen im Bereich Transformatoren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Bedeutung von Nachhaltigkeit in ihrer Strategie.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Energietechnik und deine Kenntnisse in MS Office sowie ERP-Systemen hervorhebt. Achte darauf, auch deine Sprachkenntnisse klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Auftragsbearbeiter geeignet bist. Betone deine technische Affinität und deine Fähigkeit zur Kundenberatung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Fehler enthalten, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGB-SMIT GmbH vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Transformatoren und Energietechnik zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Englischkenntnisse betonen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews in der Lage bist, dich auf Englisch auszudrücken. Übe wichtige Fachbegriffe und Phrasen, die in deinem Bereich relevant sind.
✨Erfahrungen im Kundenservice hervorheben
Teile konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice oder in der Auftragsbearbeitung. Zeige, wie du technische Anfragen erfolgreich bearbeitet hast und welche Strategien du verwendet hast, um Kunden zufrieden zu stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der nachhaltigen Energieversorgung und der Teamarbeit zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
