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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung in personalrelevanten Fragen sowie Durchführung der Entgeltabrechnung.
- Arbeitgeber: Das Klinikum Idar-Oberstein ist ein renommiertes Akademisches Lehrkrankenhaus mit überregionaler Bedeutung.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvergütung, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem innovativen Team mit Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im Krankenhaussektor.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 30 Stunden/Woche, Beginn am 1. März 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Klinikum Idar-Oberstein GmbH sucht zum 1. März 2025 in Teilzeit einen Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d).
Das Klinikum Idar-Oberstein ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit einem weit über die Grenzen der Stadt und des Kreises hinausgehenden Einzugsgebiet. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz verfügt das Klinikum über 527 Betten und 35 tagesklinische Plätze, 17 Fachabteilungen und 2 Institute.
Darauf können Sie sich freuen:
- Tarifvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K)
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Alle zusätzlichen Mitarbeiter Benefits finden Sie hier
Das kommt auf Sie zu:
- Betreuung und Beratung in personalrelevanten Fragen
- Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung mit Anlage und Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten für einen definierten Mitarbeiterbereich
- Melde- und Bescheinigungswesen sowie Vertragswesen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im Krankenhaussektor
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, wünschenswert sind Kenntnisse im Tarifrecht des TVöD
- Umfassende EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte sowie Kenntnisse im Umgang mit einem Personalabrechnungs- und Zeiterfassungssystem
- Eigeninitiative, Selbstständigkeit sowie strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Diskretion, Kundenorientierung und Freude an der Arbeit mit Menschen
Das ist wichtig für Sie:
- Die Einstellung erfolgt zum 1. März 2025
- Arbeitszeit von 30 Stunden/Woche (Abweichungen möglich)
- Vorab beantwortet gerne Ihre Fragen: Julia Christina Müller, Stellvertretende Leitung Personalmanagement, Telefon +49(0)6781/66-1703
Bitte bewerben Sie sich online. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess beachten Sie die FAQ auf unserer Homepage im Karriereportal.
Das sind wir:
Die Saarland-Heilstätten GmbH stellt als Gesundheitsdienstleister die spezialisierte überregionale Zentrumsversorgung für das Saarland und Teile von Rheinland-Pfalz sicher und bietet vielen Fachkräften attraktive Arbeitsbedingungen. Bei der SHG-Gruppe, als medizinischer Leistungserbringer auf höchstem Niveau, nehmen Fortschritt und Innovation eine zentrale Rolle ein. Weitergehende Informationen bezüglich der Saarland-Heilstätten GmbH und den dazugehörigen Organisationen finden Sie auf unserer Webseite.
Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: SHG Bildung gGmbH
Kontaktperson:
SHG Bildung gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die im Personalwesen arbeiten, um mehr über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen in der Entgeltabrechnung zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Kundenorientierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Menschen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Eigeninitiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Workshop oder einer Fortbildung im Bereich Personalwesen teilzunehmen, nutze diese Chance. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personalsachbearbeiter relevante Erfahrung und Ausbildung hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Personalwesen und im Krankenhaussektor.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal der Klinikum Idar-Oberstein GmbH ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SHG Bildung gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Personalwesen, insbesondere zur Entgeltabrechnung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Klinikum Idar-Oberstein und seine Rolle als Akademisches Lehrkrankenhaus. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da umfassende EDV-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit MS-Office-Produkten und Personalabrechnungs- sowie Zeiterfassungssystemen zu erläutern. Vielleicht kannst du auch konkrete Beispiele nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamfähigkeit und Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung zeigen. Da die Arbeit mit Menschen ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern eingegangen bist.
