Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kommunikation mit Lieferanten und Kunden, Vertragsverhandlungen und Marktanalysen im Kartoffelgeschäft.
- Arbeitgeber: Moderne landwirtschaftliche Genossenschaft in der Lüneburger Heide mit 190 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 29 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Aufgaben in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und Innovationsgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Agrarsektor und erste Berufserfahrung im Agrarbereich.
- Andere Informationen: Mitarbeit an nachhaltiger Entwicklung und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Aktive Kommunikation mit Lieferanten und Kunden für eine kontinuierlich starke Geschäftsbeziehung, sowie Gewinnung neuer Kunden als Vertragslandwirte im Kartoffelgeschäft
- Führen von Vertrags- und Konditionsverhandlungen im Bereich Speise- und Verarbeitungskartoffeln
- Verantwortung für das Sicherstellen der Beschaffung und optimierte Bestandsführung
- Erstellen von Markt- und Portfolioanalysen, sowie Ableitung und Implementierung von Vertriebsstrategien
- Mitarbeit bei Projektaufgaben bezüglich Kartoffelhandel, Wachstumsstrategie und Digitalisierung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Agrarsektor oder Studium der Agrarwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Agrarbereich, idealerweise im Bereich der Kartoffel- oder Lebensmittelbranche
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und der Wille zum Erfolg
- Motivierende und begeisterungsfähige Persönlichkeit mit einem Feeling für unsere Lieferanten
Warum wir?
Wir bieten Ihnen:
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit, aktiv an der nachhaltigen Entwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken
- Unsere attraktiven corporate Benefits wie: Weihnachts- und Urlaubsgeld, 29 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei, Mitgliedschaft Hansefit, Jobrad, Mitarbeiterrabatte
Über uns
Als moderne landwirtschaftliche Genossenschaft in der Lüneburger Heide vereinen wir Mitglieder, die gleichzeitig Inhaber und Kunden sind, sowie unsere engagierten Beschäftigten unter einem Dach. Alle eint die Leidenschaft für die Landwirtschaft und alles, was damit zusammenhängt. Durch unsere 190 Mitarbeitende an 15 Standorten wird diese Begeisterung für das tägliche Tun spürbar. Damit diese Leidenschaft erhalten bleibt, schaffen wir als Arbeitgeber die besten Voraussetzungen: Eine offene Unternehmenskultur, in der sich jeder individuell entfalten kann, sichere und regionale Arbeitsplätze, die Freude bereiten, und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe. Unsere klaren, verbindlichen Leitlinien sowie unser Innovationsgeist bieten spannende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung - für Sie und uns. Werden Sie Teil des Teams VSE - Gemeinsam VSE
Landwirt / Agraringenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Vereinigte Saatzuchten eG
Kontaktperson:
Vereinigte Saatzuchten eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Landwirt / Agraringenieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Agrarbranche! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Kommilitonen oder anderen Kontakten, die dir wertvolle Informationen über offene Stellen oder das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von ungeschriebenen Stellenangeboten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Kartoffelgeschäft und der Agrarwirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du über Marktanalysen und Vertriebsstrategien Bescheid weißt. Dies wird dir helfen, dich als kompetenten Kandidaten zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vertrags- und Konditionsverhandlungen vor, indem du dich mit den gängigen Praktiken und Strategien in der Branche vertraut machst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Landwirtschaft und die Arbeit mit Lieferanten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast. Eine motivierende Persönlichkeit kann oft den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Landwirt / Agraringenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die VSE und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die Bedeutung der Landwirtschaft in der Region zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Agrarsektor hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Kartoffelgeschäft und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Landwirt/Agraringenieur geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und deine Teamfähigkeit ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vereinigte Saatzuchten eG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Kommunikation vor
Da die aktive Kommunikation mit Lieferanten und Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über den Kartoffelmarkt
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Kartoffelgeschäft. Zeige während des Interviews, dass du in der Lage bist, Markt- und Portfolioanalysen durchzuführen und Vertriebsstrategien abzuleiten.
✨Präsentiere deine Verhandlungskompetenz
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in Vertrags- und Konditionsverhandlungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Zeige deine Begeisterung für die Landwirtschaft
Die Leidenschaft für die Landwirtschaft ist ein wichtiger Aspekt der Unternehmenskultur. Teile deine persönliche Motivation und dein Engagement für nachhaltige Praktiken in der Landwirtschaft, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
