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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team als Speisenträger oder Küchenkraft und sorge für gute Stimmung.
- Arbeitgeber: Stiegl-Brauwelt ist einer der besten Arbeitgeber in Salzburg mit einem tollen Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und Feierabendbier warten auf dich!
- Warum dieser Job: Genieße einen coolen Nebenjob in einem dynamischen Team mit Aufstiegschancen und Spaß.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Gästen ist wichtig, gastronomische Erfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Mitarbeiterparkplätze und Sportkurse sind ebenfalls inklusive!
Arbeiten wo Genuss und Lebensfreude zuhause sind – Ihr cooler Nebenjob wartet auf Sie! Neben Studium oder Schule mit Charme und Lächeln dazuverdienen. Schnappen Sie sich Ihren Job von geringfügiger Beschäftigung bis zu Teilzeit in unserem Stiegl-Brauwelt Team. Flexible Arbeitszeiten, ein starker Teamspirit und jede Menge Spaß sind garantiert!
Ihre Aufgaben:
- Sie erledigen alle anfallenden Aufgaben als Speisenträger, Schankmitarbeiter oder Küchenkraft.
- Sie erfüllen gerne die Wünsche unserer Gäste, schaffen eine angenehme Atmosphäre und unterstützen den reibungslosen Ablauf unseres Service- und Küchenteams.
Ihr Profil:
- Wir erwarten keine gastronomische Ausbildung - Vorerfahrungen in der Gastronomie sind jedoch von Vorteil.
- Wichtig sind Freude und Spaß am Umgang mit unseren Gästen sowie ein freundliches und gepflegtes Auftreten.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten: Sie entscheiden, ob Sie Teilzeit bis zu maximal 35 Wochenstunden oder geringfügig arbeiten möchten.
- Sie arbeiten in einem jungen, dynamischen und sehr motiviertem Team.
- Bestes Betriebsklima: Stiegl ist klarer Sieger in der Kategorie und befindet sich unter Salzburgs Top 5 besten Arbeitgebern.
- Aufstiegschancen: individuelle Aus- und Weiterbildung im Rahmen der Stiegl Akademie, Ausbildung zum Biersommelier inklusive.
- Berücksichtigung von Wünschen oder freien Tagen im Dienstplan.
- Dienstuniform "Lanz Trachten" inklusive Reinigung der Arbeitskleidung.
- Kostenlose Verpflegung: während der Schichten sorgt unser Küchenteam 2x täglich mit köstlicher Hausmannskost dafür, dass Sie gestärkt an die Arbeit gehen.
- Feierabendbier: nach Ihrer erfolgreichen Schicht warten 2 kostenlose Feierabendgetränke auf Sie.
- Mitarbeitergutscheine für die Biererlebniswelt.
- Gratis Mitarbeiterparkplätze.
- Konditionen & Vergünstigungen beim Kauf unserer Produkte.
- Möglichkeit zur Anmeldung von Sport- und Yoga-Kursen.
- Regelmäßige Anwesenheit einer Arbeitsmedizinerin und Physiotherapeutin.
Gemäß § 9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz informieren wir Sie über den Mindestlohn, welcher derzeit bei € 1.950,00 brutto monatlich für Vollzeit (40 Wochenstunden) liegt. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!
Mitarbeiter im Stiegl-Brauwelt Team (w/m/d) Arbeitgeber: Stieglbrauerei zu Salzburg GmbH
Kontaktperson:
Stieglbrauerei zu Salzburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Stiegl-Brauwelt Team (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für die Gastronomie! Wenn du im Vorstellungsgespräch über deine Leidenschaft für den Umgang mit Gästen sprichst, hinterlässt das einen positiven Eindruck. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden interagiert hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Stiegl-Brauwelt und ihre Angebote. Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen oder Anmerkungen zu ihren Produkten oder Dienstleistungen machst, zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Da die Stelle flexible Arbeitszeiten bietet, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, verschiedene Schichten zu übernehmen und dich an die Bedürfnisse des Teams anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Hebe deinen Teamgeist hervor! Da ein starker Teamspirit betont wird, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst und wie du zur positiven Atmosphäre beiträgst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Stiegl-Brauwelt Team (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Stiegl-Brauwelt: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Stiegl-Brauwelt und deren Werte informieren. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und welche Erwartungen sie an ihre Mitarbeiter haben.
Betone deine Soft Skills: Da der Umgang mit Gästen eine zentrale Rolle spielt, solltest du in deinem Anschreiben betonen, dass du Freude am Kontakt mit Menschen hast und ein freundliches Auftreten pflegst. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier hilfreich sein.
Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, auch wenn diese nicht direkt aus der Gastronomie stammen. Zeige, dass du teamfähig und flexibel bist.
Schreibe ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Stiegl-Brauwelt Teams werden möchtest. Gehe auf die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung ein, um dein Interesse zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stieglbrauerei zu Salzburg GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Stiegl-Brauwelt sucht nach Menschen, die Freude am Umgang mit Gästen haben. Ein authentisches Lächeln und eine positive Ausstrahlung können viel bewirken.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in der Gastronomie arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?'. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Stiegl-Brauwelt vertraut. Kenne ihre Werte, das Angebot und die Atmosphäre. Wenn du zeigst, dass du dich für das Unternehmen interessierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten und dem Team zu stellen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dich aktiv in das Team einbringen möchtest.
