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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und organisiere die Abläufe an unseren ABEX-Standorten.
- Arbeitgeber: GOTTSCHALL & SOHN KG ist ein führender Fachgroßhandel in der Haustechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und einen Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Familienunternehmens mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem tollen Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung im SHK-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung durch den Vorgänger für einen optimalen Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die GOTTSCHALL & SOHN KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Dank unserer einzigartigen Warenvielfalt und optimal aufgestellten Logistik gestalten wir lokal wie digital die Welt von morgen. In unseren Vertriebsregionen am linken Niederrhein, Düsseldorf und im Bergischen Land verfügen wir über 31 Abholexpressläger (ABEX). Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens.
Deine Benefits:
- Zeit für Erholung ist wichtig: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub.
- Durch unsere Mitarbeiterrabatte profitieren Sie von attraktiven Preisen für Produkte unseres Sortiments.
- Wir machen Sie mobil - mit einem Firmenwagen und Diensthandy, mit dem Sie auch privat unterwegs sein können.
- Um beruflich vorwärtszukommen, finden Sie in unserer Akademie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - ob Online oder in Präsenz.
- Wir bieten Ihnen vermögenswirksame Leistungen und damit zusätzliches Geld zum Vorsorgen.
- Wir bieten eine intensive Einarbeitung durch Ihren in den Ruhestand gehenden Vorgänger für einen optimalen Start und eine kollegiale Zusammenarbeit während der Übergangsphase.
Deine Hauptaufgaben:
- Sie organisieren mit Ihrem Team die Öffnungs- und Betriebszeiten an unseren ABEX-Standorten (Mitarbeitergespräche, Personaleinsatz, Schulungs- und Urlaubsplanung, Notfallplanung etc.).
- Sie leiten das Controlling der Standortabläufe.
- Sie kümmern sich mit den ABEX-Standortverantwortlichen um das Sortiment vor Ort und organisieren in Kooperation mit der Logistik die Warenströme von und in die ABEX-Standorte.
- Sie kümmern sich gemeinsam mit unserem Immobilienverantwortlichen um das Gebäudemanagement der ABEX-Standorte.
- Sie organisieren mit Hilfe der Sicherheitsbeauftragten im Team den Arbeitsschutz.
- Sie sind Mitglied in unserem Inventurteam.
- Sie vertreten das ABEX-Team in der Abteilungsleiterrunde mit der Geschäftsleitung und wirken hier an der Erstellung, Umsetzung und Nachverfolgung der ABEX und deren Logistik betreffenden Jahresziele.
- Sie haben Ihren Dienstsitz an unserem Logistik- und Verwaltungszentrum in Grevenbroich, sind aber bei Bedarf auch flexibel vor Ort in den Standorten präsent.
Dein Profil:
- Kaufmännische oder handwerkliche SHK-Ausbildung.
- Ausgeprägte Warenkenntnisse im Bereich Haustechnik sind von Vorteil.
- Sicherer Umgang in der O365-Welt.
- Eine offene, kommunikative Art mit Leidenschaft im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen sowie mit unseren Fachhandwerkskunden.
- Strukturierte Arbeitsweise.
- Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative.
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und proaktives Reagieren auf die Herausforderungen des Tagesgeschäftes.
Teamleiter ABEX-Fachgroßhandel (w/m/d) mit 31 Standorten Arbeitgeber: TieTalent
Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter ABEX-Fachgroßhandel (w/m/d) mit 31 Standorten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei GOTTSCHALL & SOHN KG geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Haustechnik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Produkte kennst, sondern auch ein Gespür für zukünftige Entwicklungen hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Organisation vor. Da die Position einen starken Fokus auf das Management von Mitarbeitern und Abläufen hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, vor Ort zu sein. In der Stellenbeschreibung wird erwähnt, dass du bei Bedarf an verschiedenen Standorten präsent sein sollst. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, diese Verantwortung zu übernehmen und dich schnell in neue Umgebungen einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter ABEX-Fachgroßhandel (w/m/d) mit 31 Standorten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GOTTSCHALL & SOHN KG und die GC-GRUPPE. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter im ABEX-Fachgroßhandel wichtig sind. Betone deine kaufmännische oder handwerkliche SHK-Ausbildung sowie deine Warenkenntnisse im Bereich Haustechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Kommunikationsfähigkeiten darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Erreichung der Jahresziele beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die GOTTSCHALL & SOHN KG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Teamleiter zu leben.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung hat, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung bereit haben. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Organisation von Betriebsabläufen zu sprechen. Gib Beispiele, wie du erfolgreich Zeitpläne erstellt, Schulungen organisiert oder Notfallpläne entwickelt hast.
✨Stelle Fragen zur Logistik und Warenwirtschaft
Zeige dein Interesse an den logistischen Abläufen und dem Sortiment der ABEX-Standorte. Stelle gezielte Fragen, um zu zeigen, dass du die Herausforderungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
