Mitarbeit im Management der Universitätsmusik

Aufgabengebiet

• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit u. a.:

• Social-Media-Kanäle sowie Website der Universitätsmusik betreuen
• alle redaktionellen und Werbe-Medien der Universitätsmusik erstellen und bearbeiten

Einstellungsvoraussetzung

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) vorzugsweise in einem kultur-, geistes- oder sozial-wissenschaftlichen Fach wie z. B. Musik-, Theater- oder Kulturwissenschaft

oder

• gleichwertige Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen

Bei den letztgenannten Einstellungsvoraussetzungen erfolgt die Prüfung der gleichwertigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit der Einstellung.

Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten

• musikalische Basiskenntnisse
• Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit CMS (Fiona), Instagram, Facebook
• Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen
• Erfahrung in der Betreuung von verwaltungstechnischen Vorgängen
• hohe Belastbarkeit und Stressresistenz
• hervorragende Organisations-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Flexibilität
• Bereitschaft, auch an Wochenenden zu arbeiten
• soziale Kompetenzen

Wir bieten Ihnen

• Sichere Vergütung nach Tarif
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Lage
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass
• Beschäftigten-Laptop
• Mobiles Arbeiten
• Bildungsurlaub
• 30 Tage Urlaub/Jahr

Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungseinrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv „Innovating and Cooperating for a Sustainable Future in a Digital Age“ gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnerinstitutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten.

Die FHH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir fordern Männer gem.

• 7 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG) daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

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