Bauleiter im Rückbau (m/w/d)

Bauleiter im Rückbau (m/w/d)

Essenbach Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Rückbauprojekte und führe dein Team zum Erfolg.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines krisensicheren Unternehmens mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und viele Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder relevante Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und übertarifliche Vergütung warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Übertarifliche Vergütung mit 13 Jahresgehältern, einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche, standortbezogene Verpflegungsmehraufwendungen (Auslöse), 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, VWL, Altersvorsorge, Job-Bike und viele weitere Corporate Benefits, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben:

  • Strukturierte Projektleitung unter Verwendung von Projektmanagement-Werkzeugen
  • Bau- und Projektleitung mit der Führung von Projektteams inkl. Personalplanung
  • Erstellen von Rückbauablaufplänen inkl. Terminplanung und -verfolgung
  • Kalkulation von Rückbauprojekten mit Termin- und Kostenplanung
  • Erstellen von Ausschreibungsunterlagen und technischen Unterlagen
  • Baustellenbegehungen
  • Umsetzung arbeitssicherheitstechnischer Vorgaben

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Energietechnik oder mehrjährige Berufserfahrung als Bau- oder Projektleiter
  • Kenntnisse im Stahl- und Betonbau, sowie idealerweise in der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen
  • Grundkenntnisse in Zerlegeverfahren, insbesondere für Beton
  • Selbstbewusstes und offenes Auftreten
  • Erfahrungen in der Kerntechnik sind von Vorteil
  • Führerschein Klasse B wünschenswert
  • Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Bauleiter im Rückbau (m/w/d) Arbeitgeber: Studsvik GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber in der Bauindustrie bieten wir Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung in einer krisensicheren Branche, sondern auch eine Vielzahl an Vorteilen wie übertarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das sich auf innovative Rückbauprojekte spezialisiert hat.
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Kontaktperson:

Studsvik GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter im Rückbau (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Rückbaubranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Rückbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Bauleiterpositionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Projektleitung und Teamführung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu informieren. Wenn du verstehst, was uns wichtig ist, kannst du in deinem Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter im Rückbau (m/w/d)

Projektmanagement
Bauleitung
Personalplanung
Terminplanung
Kalkulation von Bauprojekten
Ausschreibungsunterlagen erstellen
Kenntnisse im Stahl- und Betonbau
Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen
Zerlegeverfahren für Beton
Arbeitssicherheitstechnische Vorgaben umsetzen
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bauingenieurwesen oder als Projektleiter. Hebe spezifische Projekte hervor, die du geleitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du dich für die Position des Bauleiters im Rückbau interessierst. Gehe auf deine Kenntnisse im Stahl- und Betonbau sowie deine Erfahrungen mit Projektmanagement-Werkzeugen ein.

Beziehe dich auf die Anforderungen: Gehe in deiner Bewerbung gezielt auf die geforderten Qualifikationen ein, wie z.B. dein Studium oder deine Berufserfahrung. Zeige, dass du die notwendigen Kenntnisse in der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen hast.

Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Deutsch sowohl in Wort als auch in Schrift fehlerfrei ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Studsvik GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Bauleiters im Rückbau technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bau- und Projektmanagement sowie zu spezifischen Verfahren im Rückbau vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Stahl- und Betonbau unter Beweis stellen.

Präsentiere deine Führungsqualitäten

In dieser Rolle wirst du Projektteams leiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personalplanung und Teamführung zu sprechen. Zeige, wie du Konflikte gelöst und dein Team motiviert hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.

Kenntnisse über Arbeitssicherheit betonen

Da die Umsetzung arbeitssicherheitstechnischer Vorgaben eine wichtige Aufgabe ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsstandards eingehalten oder verbessert hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich langfristig im Unternehmen entwickeln kannst.

Bauleiter im Rückbau (m/w/d)
Studsvik GmbH & Co. KG
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