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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du hilfst bei der Planung und Umsetzung komplexer Software-Projekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das agile Software-Entwicklung lebt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbar, Kenntnisse in einer Programmiersprache.
- Andere Informationen: Agile Methoden und regelmäßige Feedback-Runden sind Teil unserer Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
Das erwartet Dich bei uns
- Du hilfst unseren Kunden aus Industrie und Wirtschaft, komplexe Software-Projekte zu verstehen, zu planen und mit modernsten Technologien umzusetzen.
- Du arbeitest gemeinsam mit Product Ownern und UIX-Experten an qualitativ hochwertigen Softwarelösungen.
- Du lebst mit uns gemeinsam die agile Software-Entwicklung in Daily Stand-ups, Sprint-Reviews beim Kunden und Retrospektiven mit Unterstützung unseres Agile Coaches.
- Du arbeitest selbstorganisiert in deinem Projektteam und übernimmst Verantwortung.
- Du gibst konstruktive Kritik und nimmst Feedback an.
Profil
Das bringst Du mit
- Du bist auf dem Sprung ins Arbeitsleben mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Informatik oder einem vergleichbaren Bildungsweg.
- Verhandlungssichere Deutsch- und sichere Englischkenntnisse bringst Du mit.
- Du besitzt praktische Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache, z.B. in C#, Java, TypeScript, JavaScript, PHP.
- In Teamprojekten konntest Du Dich schon mit Qualitätsaspekten der Entwicklung wie Unit Tests, Code Reviews, Clean Code und Refactoring auseinandersetzen.
- Du hast den Anspruch, dich stetig weiterzuentwickeln, z.B. über Weiterbildungen, interne Tech Talks, teamübergreifende Communities, Konferenzen, Forschungsprojekten.
Junior Software-Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: bridgefield GmbH
Kontaktperson:
bridgefield GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Software-Entwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu anderen Software-Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte, um deine Programmierkenntnisse in C#, Java oder anderen relevanten Sprachen zu demonstrieren. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Software-Entwicklung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu agiler Software-Entwicklung, Clean Code und Unit Tests übst. Vertraue auf deine Erfahrungen aus Teamprojekten, um konkrete Beispiele zu geben, die deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Software-Entwicklung, um im Gespräch mit uns bei StudySmarter einen kompetenten Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Software-Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Programmierkenntnisse: Hebe deine praktischen Kenntnisse in Programmiersprachen wie C#, Java oder TypeScript hervor. Füge konkrete Beispiele aus Projekten hinzu, um deine Erfahrung zu untermauern.
Zeige Teamfähigkeit: Erwähne Erfahrungen aus Teamprojekten, in denen du mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone, wie du konstruktive Kritik gibst und Feedback annimmst, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur agilen Software-Entwicklung beitragen kannst. Zeige deinen Wunsch nach kontinuierlicher Weiterbildung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bridgefield GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Programmiersprachen, die du beherrschst, gut verstehst. Sei bereit, deine Kenntnisse in C#, Java oder anderen relevanten Sprachen zu demonstrieren und erkläre, wie du diese in Projekten angewendet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone, wie du konstruktive Kritik gegeben und angenommen hast.
✨Verstehe agile Methoden
Informiere dich über agile Entwicklungsmethoden, da diese in der Position eine zentrale Rolle spielen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Daily Stand-ups, Sprint-Reviews und Retrospektiven zu sprechen.
✨Hebe deinen Lernwillen hervor
Betone deinen Wunsch, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sprich über Weiterbildungen, an denen du teilgenommen hast, oder über Tech Talks und Konferenzen, die dich inspiriert haben.
