SAP Senior Consultant Finance (m/w/d) - S/4HANA

Innovative und anspruchsvolle Prozess- und Organisationsberatung zur Optimierung von Financeprozessen im SAP Umfeld.

Realisierung von Geschäftsprozessen in allen SAP Finance Modulen in Zusammenarbeit mit den internen Fachkräften unserer Kunden.

Konzeption, Umsetzung und Modellierung effizienter Lösungsansätze mit SAP.

Integration von weiteren Softwarekomponenten in die ERP-Lösung.

Umsetzung von Änderungsanforderungen (Customizing).

Sehr gute Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines renommierten und wachsenden Unternehmens.

Festanstellung und ein attraktives Vergütungsmodell.

Betriebliche Altersvorsorge.

Firmenwagen, Firmenhandy etc.

Perspektivisch die Möglichkeit der Teilnahme am Partnermodell.

Flexible Arbeitszeitgestaltung.

Großzügige Reisekostenregelung.

Deutschlandweit (100% Remote möglich).

Vollzeit, unbefristet.

Jetzt bewerben.

Dein Arbeitsalltag

Beratung und Optimierung von Finanzprozessen im SAP S/4HANA-Umfeld.

Realisierung und Implementierung von Geschäftsprozessen in allen SAP Finance-Modulen (FI, CO, TRM, FSCM).

Konzeption und Modellierung effizienter Lösungen für Finanz- und Controlling-Prozesse.

Integration zusätzlicher Softwarelösungen in bestehende ERP- und Finanzsysteme.

Umsetzung von Änderungsanforderungen durch Customizing und Prozessanpassungen.

Zusammenarbeit mit Kunden und Fachabteilungen zur Erarbeitung innovativer Lösungen.

Dein Know-How

Abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT-, Wirtschafts- oder Finanzbereich.

Umfassende Berufserfahrung im SAP Finance-Umfeld, idealerweise mit S/4HANA.

Verständnis für betriebswirtschaftliche Anforderungen und deren Umsetzung in SAP.

Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Engagement.

Gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten für Kunden-Workshops und Schulungen.

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft für Projekteinsätze.

Deine Vorteile:

Moderne Arbeitskultur.

Hohe Selbstverantwortung.

Individuelle Förderung.

Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur.

Mobiles Arbeiten.

Flexible Arbeitszeitgestaltung.

Selbstbestimmtheit.

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen.

Große Firmenfeiern und Teamevents.

Arbeitsatmosphäre

Offener Umgang.

Offene Türen und Zugang zur Geschäftsführung.

Sehr geringe Fluktuation.

Lange, stabile Kundenbeziehungen.

Ausstattung Headquarter

Ergonomische Arbeitsplätze.

Modernes Gebäude mit optimaler Verkehrsanbindung.

Zahlreiche Parkplätze (auch mit Ladeinfrastruktur).

Optimale Nahversorgung.

Prämien & Zusatzleistungen

Firmenwagen/E-Mobilität (nach Absprache).

Betriebliche Altersversorgung.

Moderne Technikausstattung.

Mitarbeiterbeteiligungsmodell.

Dein neuer Arbeitgeber

Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen eigenen Mitarbeitern. Wir setzen uns dafür ein, dass Du als UNIORG-Mitarbeiter von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.

#J-18808-Ljbffr