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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Frontend-Lösungen und begleite den gesamten Designprozess.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines stabilen Unternehmens in einer krisensicheren Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Homeoffice.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem agilen Team mit spannenden Technologien und einer kollegialen Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Webentwicklung, Kenntnisse in Angular 2 und API-Integration sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Regelmäßige kostenlose Frühstücke, Schulungen und ein zentraler Standort im Ruhrgebiet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Frontend-Entwickler sind Sie verantwortlich für technische Lösungen basierend auf modernen Front-End-Technologien und -Frameworks. Sie begleiten den gesamten Designprozess – von der Konzeption bis zur Implementierung, einschließlich der Erstellung von Wireframes, Prototypen und endgültigen Designs. Die hohen Sicherheitsanforderungen für unsere Produkte bestimmen stets Ihre Gedanken und Handlungen.
Weitere Aspekte Ihrer Tätigkeit sind:
- Beitrag Ihrer Expertise zur Gestaltung von Design- und Architekturentscheidungen
- Aktive Teilnahme an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Entwicklungsprozesse
- Unterstützung von Kollegen aus der Testabteilung bei der Qualitätssicherung und Fehleranalyse
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, um Entwicklungsprozesse und Softwarekomponenten transparent und nachvollziehbar zu machen
Ihr Profil
Sie haben relevante Erfahrung in der modernen Softwareentwicklung. Eine (technische) Ausbildung oder ein Abschluss, z.B. in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Computerwissenschaften, ist von Vorteil, aber nicht erforderlich. Neben praktischer Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen oder Webdiensten verfügen Sie über Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
- Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von Single-Page-Webanwendungen mit Angular 2
- Praktische Erfahrung in der Anbindung von REST- & SOAP-APIs
- Vertrautheit mit modernen Versionsverwaltungstools und CI/CD (z.B. Git, Gitlab, Docker, Jenkins)
Sie sind ein Teamplayer und haben Freude daran, Ideen in unser Team einzubringen und neue Technologien kennenzulernen. Sie zeichnen sich durch selbstständiges Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe aus. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
- Arbeiten in einer sicheren und schnell wachsenden Branche mit Top-Kollegen und spannenden Themen
- Zuverlässiger und stabiler Arbeitgeber mit hoher Beschäftigungsstabilität dank einer krisensicheren Branche und einem starken Unternehmensverband
- Selbstverantwortliche, selbstorganisierte Teams mit agilen Arbeitsmethoden
- Flache Organisation mit kurzen Kommunikationswegen
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit des mobilen Büros
- Einbindung in die Arbeitsplatzgestaltung (z.B. Notebooks, Smartphones, Sport- und Arbeitsfahrräder)
- Kollegiale Atmosphäre mit regelmäßigen kostenlosen Frühstücken, Mittagessen und Firmenveranstaltungen
- Subventioniertes Deutschlandticket zur Unterstützung des Mobilitätswandels und zur Förderung eines nachhaltigen Lebensstils
- Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser
- Individuelle Bildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung
- Standort im zentralen Ruhrgebiet mit hervorragenden öffentlichen Verkehrsanbindungen
- Betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung für gesetzlich Versicherte und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Mitarbeitervorteile und Sonderkonditionen bei verschiedenen namhaften Herstellern, Marken und Fitnessstudios
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Sie können uns auch per E-Mail erreichen:
FRONTEND DEVELOPER (M/F/D) Arbeitgeber: cv cryptovision GmbH
Kontaktperson:
cv cryptovision GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FRONTEND DEVELOPER (M/F/D)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Frontend-Entwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen und dich über aktuelle Trends informieren.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Achte darauf, dass du die Technologien und Frameworks, die du beherrschst, klar hervorhebst. Ein gut strukturiertes Portfolio kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Frontend-Entwicklung und zu den verwendeten Technologien übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FRONTEND DEVELOPER (M/F/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Frontend-Entwicklung betont. Füge spezifische Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten in Angular 2 und API-Integration zeigen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Zielen passen.
Technische Dokumentation: Bereite Beispiele für technische Dokumentationen vor, die du erstellt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren, was für die Rolle wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cv cryptovision GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Frontend-Entwickler technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Angular 2, REST & SOAP APIs sowie CI/CD-Tools wie Git und Docker vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Rolle erfordert Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Abteilungen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Dies zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Qualitätssicherung und Fehleranalyse. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Probleme selbstständig zu identifizieren und Lösungen zu finden.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens sowie deren Sicherheitsanforderungen. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast, indem du gezielte Fragen stellst.
