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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team im Markenmanagement und entwickle kreative Strategien für unsere Medienmarken.
- Arbeitgeber: NOZ Digital ist Teil einer der größten Mediengruppen Deutschlands und treibt den digitalen Wandel voran.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Medienmarken und arbeite in einem dynamischen, kreativen Team mit echtem Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Marketing oder Medienmanagement und mehrjährige Erfahrung im Markenmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Marken sind deine Leidenschaft und du weißt, wie man sie strategisch positioniert und erlebbar macht? Dann übernimm die strategische Führung unseres Teams und entwickle kreative und wirkungsvolle Strategien, die unsere Medienmarken nachhaltig stärken!
Die NOZ Digital steht für den digitalen Wandel der NOZ/mh:n MEDIEN, einer der größten Mediengruppen Deutschlands. An unseren Standorten in Hamburg, Osnabrück und Flensburg arbeiten wir in motivierten Teams an der digitalen Transformation. Gemeinsam entwickeln wir Produkte, optimieren Strukturen, fördern Prozesse und schaffen Systeme. Mit über 135 Mitarbeitenden hat unsere Arbeit einen echten Impact: Die Ergebnisse werden täglich von Hunderttausenden von Nutzern gesehen, gespürt und geliebt. Die NOZ Digital macht Verlage im digitalen Publishing erfolgreich!
So bringst du dich ein:
- Strategische Weiterentwicklung und Führung des Marken-Managements für unsere journalistischen Medienmarken
- Schärfung des Markenkerns sowie Sicherstellung eines einheitlichen Corporate Designs und einer konsistenten Corporate Language
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur optimalen Positionierung sowie Messung des Markenerfolgs anhand definierter KPIs
- Konzeption und Umsetzung zielgerichteter Image-Kampagnen sowie Weiterentwicklung der Produkt- und Angebotskommunikation
- Kreative Konzepte zur erlebbaren Markeninszenierung in enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
- Mediaplanung, Budgetsteuerung und Steuerung externer Agenturen
Das bringst du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich des Markenmanagements mit (z. B. Marken-Entwicklung, Marken-Kommunikation etc.)
- Du kennst dich bestens mit Corporate Branding, digitalen Marketingkanälen und im Bereich Performance-Marketing aus
- Du hast Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Agenturen, externen Dienstleistern und interdisziplinären Teams
- Du zeichnest dich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise aus und überzeugst mit deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke
Das bieten wir dir:
- Gesundheit: Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie moderne Arbeitsplätze.
- Weiterbildung: Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings & individuelle Angebote.
- Durstlöscher: Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.
- Vergünstigungen: Schnäppchenalarm: Vergünstigtes Deutschlandticket, JobLunch, JobBike, Zeitungsabo u.v.m.
- Verantwortung: Ökonomisch, ökologisch, sozial - nachhaltiges Engagement ist uns wichtig!
- Altersvorsorge: Sorgenfrei alt werden: Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Familie: Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder mit Zuschuss zur Kinderbetreuung.
- Flexibilität: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub.
- Veranstaltungen: Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe & Co. – bei uns ist immer was los.
- Spaß: Haben wir. Aber noch mehr mit dir!
HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Teamlead Markenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Citipost Os
Kontaktperson:
Citipost Os HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Markenmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Medienbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Markenmanagement und digitale Marketingstrategien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Markenpositionierung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und strategische Entscheidungen getroffen hast, um deine Eignung für die Teamlead-Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das deine Ideen zur Markeninszenierung darstellt. Dies kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Leidenschaft für Markenmanagement verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Markenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Markenrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die NOZ Digital und ihre Medienmarken. Verstehe deren Positionierung, Zielgruppen und aktuelle Marketingstrategien, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im Markenmanagement und in der strategischen Markenführung hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Agenturen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Marken und deine Vision für die strategische Weiterentwicklung der Medienmarken darlegst. Zeige auf, wie du zur Stärkung der Marken beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Stil professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Citipost Os vorbereitest
✨Markenverständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für Marken und dein Verständnis für strategisches Markenmanagement zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Marken erfolgreich positioniert hast.
✨Kreative Ideen präsentieren
Denke an innovative Konzepte, die du für die Markeninszenierung entwickeln könntest. Sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu teilen und zu erläutern, wie sie zur Stärkung der Medienmarken beitragen können.
✨Kenntnisse über KPIs und Marktanalysen
Stelle sicher, dass du mit den wichtigsten KPIs vertraut bist, die zur Messung des Markenerfolgs verwendet werden. Bereite dich darauf vor, wie du Markt- und Wettbewerbsanalysen durchgeführt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams parat haben. Zeige, wie du andere motivierst und kreative Prozesse förderst.
