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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität in Wareneingang, Fertigung und Endprüfungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weihnachtsgeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte abwechslungsreiche Projekte in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechanik oder Mechatronik erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze interne Weiterbildungsmöglichkeiten und erlebe regelmäßige Firmenfeiern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Tätigkeitsschwerpunkte:
- Du sorgst für die Qualitätssicherung der Prozesse im Wareneingang, in der Fertigung und bei Endprüfungen.
- Du führst Sichtprüfungen, Isolations-, Hochspannungs- und Schutzleiterprüfungen nach gesetzlichen Vorgaben durch.
- Du gibst Material- und Produktionsaufträge frei.
- Du programmierst Bausteine (EEPROMs), um die Rückverfolgbarkeit der Produkte sicherzustellen.
- Du erstellst Prüfpläne für die Warenausgangsprüfung basierend auf Produktspezifikationen.
- Du erstellst Prüfzeugnisse in MS-Office und pflegst Buchungen im SAP-System.
- Du bearbeitest Reklamationen von Kunden sowie Lieferanten und leitest diese an die zuständigen Abteilungen weiter.
- Du unterstützt die Einführung und Prüfung von Erstbemusterungen für neue Produkte und Komponenten.
Das zeichnet dich aus:
- Du bringst eine abgeschlossene mechanische oder mechatronische Ausbildung mit.
- Du hast gute MS-Office Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP.
- Du bist geübt im Umgang mit gängigen Messmitteln und kannst mechanische Zeichnungen lesen.
- Dein Sprachniveau: Deutsch C1-Niveau, Englischkenntnisse wünschenswert auf A2-Niveau.
Das bieten wir Dir:
- People and Culture: Wertschätzendes Klima, familiäre Atmosphäre, modernes und innovatives Umfeld, abwechslungsreiche Projekte, flache Hierarchien und große Gestaltungsspielräume sowie regelmäßige Firmenfeiern.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Arbeitszeiterfassung, Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten im Rahmen 06:00 Uhr bis 23:00 Uhr.
- Incentives: Weihnachtsgeld und Beteiligung am Unternehmenserfolg, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Vermögensaufbau, Kinderbetreuungszuschuss sowie Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Interne Weiterbildungsplattform, Karriere-Pfade, Lab-Time für eigenständige Weiterbildung, verschiedene Produktschulungen und Mentoring-Programme.
- Mobilität: Dienstrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, gute Erreichbarkeit mit Auto, Bus und Bahn.
- Freizeit und Gesundheit: Sportkurse und Gesundheitstage, Rabatte auf verschiedenste Produkte, Karten zu Sportevents und vieles mehr!
Wenn du dich in deiner Aufgabe verwirklichen und über dich hinauswachsen möchtest, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und werde Teil der HEITEC Familie. Du hast noch Fragen? Melde dich jederzeit gerne bei Frau Rebecca Bergemann unter der Telefonnummer 09126 2934 244. Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen!
Dein Ansprechpartner: Rebecca Bergemann, Dr.-Otto-Leich-Straße 16, 90542 Eckental, Telefon: 49 9126 2934 244.
Mitarbeiter (m / w / d) Qualitätssicherung Job-ID : 680 Arbeitgeber: HEITEC AG
Kontaktperson:
HEITEC AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m / w / d) Qualitätssicherung Job-ID : 680
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben, die in der Branche gelten. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich Qualitätssicherungsprozesse implementiert oder verbessert hast. Das macht einen starken Eindruck auf die Interviewer.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder gearbeitet hat.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m / w / d) Qualitätssicherung Job-ID : 680
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene mechanische oder mechatronische Ausbildung sowie deine Erfahrungen mit MS-Office und ERP-Systemen wie SAP. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du dich für die Qualitätssicherung interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Prozesse beitragen können. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, wie das Erstellen von Prüfplänen oder das Bearbeiten von Reklamationen.
Zeige deine Sprachkenntnisse: Da Deutsch auf C1-Niveau gefordert ist, solltest du dies in deinem Lebenslauf klar angeben. Wenn du Englischkenntnisse hast, erwähne auch diese, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEITEC AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position in der Qualitätssicherung technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu mechanischen und mechatronischen Prinzipien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kenntnisse in MS-Office und SAP betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit MS-Office und ERP-Systemen wie SAP hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prüfpläne zu erstellen oder Buchungen zu pflegen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da du auch Reklamationen von Kunden und Lieferanten bearbeitest, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und dem Arbeitsumfeld stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
