Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Architekturprojekte und arbeite an spannenden Bauvorhaben.
- Arbeitgeber: Eller + Eller Architekten ist ein kreatives Architekturbüro in Berlin und Düsseldorf.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe die Umsetzung zukunftsweisender Projekte und entwickle deine Kreativität weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in LPH 5 und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich mit Arbeitsproben und Gehaltswunsch!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Eller + Eller Architekten, Berlin - Auf zu Neuem? Architekt*innen mit Expertise in LPH 5 gesucht!
Macht Ihnen hochwertige Detailplanung mit zukunftsweisenden Bauelementen an guter Architektur Freude? Bei Eller + Eller Architekten können Sie an der Entwicklung unterschiedlichster Projekte mitwirken und erleben, wie u.a. ein neues Forschungsinstitut realisiert wird, ein Parlamentsgebäude sich mit den Zeiten wandelt oder der neue Innovation Hub für Siemens Healthineers in Bangalore entsteht. Mit unserer individuellen Vorgehensweise und passgenauen Konzepten begleiten wir Unternehmen sowie öffentliche Auftraggeber*innen auf dem Weg zur Realisierung ihrer Bauvorhaben. Wir denken über die Grenzen der Aufgabenstellung hinaus und begeistern unsere Kunden, neue Visionen und Ideen zu entwickeln.
Als Unterstützung für unsere Teams in Düsseldorf und Berlin suchen wir erfahrene ARCHITEKT*INNEN für die LPH 5. Bringen Sie mit Kreativität und Lust auf gute Architektur gemeinsam mit uns richtungsweisende Projekte zum Erfolg!
Ihr Profil:
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den LPH 5
- Kreative Persönlichkeit mit Einsatzbereitschaft und Begeisterung für die gebaute Umwelt
- Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- ArchiCAD-Kenntnisse sind wünschenswert
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse
Unser Angebot:
- Anspruchsvolle, zukunftsorientierte Projekte in unterschiedlicher Größenordnung, teilweise mit BIM, für namhafte Bauherren
- Arbeit mit namhaften, teils internationalen Kunden an sehr sichtbaren Projekten
- Neubauten und Sanierung von Bauten im Denkmalschutz
- Langfristige Perspektive, unbefristetes Arbeitsverhältnis, leistungsgerechte Bezahlung
- Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung
- Familiäre Arbeitsatmosphäre, kreatives und kollegiales Team, regelmäßige Events
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Arbeitsproben, Gehaltswunsch und Arbeitszeugnissen.
Auf zu Neuem- Architekt*innen mit Expertise in LPH 5 gesucht Arbeitgeber: BauNetz

Kontaktperson:
BauNetz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auf zu Neuem- Architekt*innen mit Expertise in LPH 5 gesucht
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Eller + Eller Architekten in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine ansprechende Portfolio-Präsentation vor, die deine besten Arbeiten in der LPH 5 zeigt. Achte darauf, dass du die Herausforderungen und Lösungen, die du in deinen Projekten umgesetzt hast, klar darstellst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Dies ist besonders wichtig, da Eller + Eller Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre legt.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Recherchiere die aktuellen und vergangenen Projekte von Eller + Eller Architekten. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an ihren Arbeiten hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung ihrer Projekte beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auf zu Neuem- Architekt*innen mit Expertise in LPH 5 gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige von Eller + Eller Architekten gründlich zu lesen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in der LPH 5, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Portfolio zusammenstellen: Erstelle ein ansprechendes Portfolio mit Arbeitsproben, die deine Erfahrung in der Detailplanung und kreative Ansätze zeigen. Achte darauf, Projekte auszuwählen, die deine Fähigkeiten in der LPH 5 unter Beweis stellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Architektur und deine spezifischen Erfahrungen in der LPH 5 darlegst. Betone, wie du zur Vision von Eller + Eller Architekten beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Portfolio, Gehaltswunsch und Arbeitszeugnisse, angehängt sind und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BauNetz vorbereitest
✨Bereite deine Projekte vor
Stelle sicher, dass du einige deiner bisherigen Projekte gut kennst und bereit bist, darüber zu sprechen. Zeige, wie du kreative Lösungen in der Detailplanung umgesetzt hast, insbesondere in der LPH 5.
✨Kenntnisse in ArchiCAD betonen
Falls du Erfahrung mit ArchiCAD hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Erkläre, wie du das Programm in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und welche Vorteile es für die Planung bietet.
✨Teamarbeit hervorheben
Eller + Eller Architekten legen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur kreativen Atmosphäre beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Philosophie von Eller + Eller identifizieren kannst und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.