Personalreferent (m/w/d) Jetzt bewerben

Personalreferent (m/w/d)

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Assist the HR management with contracts, seminars, and payroll tasks.
  • Arbeitgeber: Join a modern steel processing company with 370 employees in Essen.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent position, flexible hierarchies, and free drinks in our lounge.
  • Warum dieser Job: Be part of a dynamic team and develop your skills in a supportive environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: You need a commercial training background and 3-4 years of HR experience.
  • Andere Informationen: Opportunities for individual training and bike leasing available.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir bearbeiten Stahl mit etwa 370 Mitarbeitenden in Essen, Hückeswagen und Wetter an der Ruhr. Schwerpunkte unseres Lieferprogramms sind Schmiedestücke, Qualitätsstabstahl, Brenn- und Sägezuschnitte, warmgewalzte Flacherzeugnisse und fertigbearbeitete Maschinenteile.

Zur Unterstützung der Personalabteilung am Sitz unserer Hauptverwaltung in Essen suchen wir ab sofort einen

Personalreferenten (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben:

  • Assistenzaufgaben für die Personalleitung, z.B. Durchführung vorbereitender Tätigkeiten und Mitarbeit in den Bereichen Vertragswesen, Betriebsvereinbarungen, Durchführung BEM, Anhörung der Betriebsräte etc.
  • Organisation von Seminaren sowie der betriebsärztlichen Betreuung
  • Anfertigung von Statistiken
  • Direktversicherungen
  • Betriebliche Altersrente
  • Vertretung im Bereich monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung

Unsere Anforderungen:

Sie bringen für die oben bezeichnete Stelle eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit. Sie haben mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Personalsachbearbeitung und gute Kenntnisse in den üblichen arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Sie verfügen über eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und beherrschen das MS-Office Paket, insbesondere Excel und Word. Sie haben einen Führerschein der Klasse 3 oder b.

Wir bieten:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zeitgemäßen, modernen Arbeitsumfeld in dem Sie eine verantwortungsvolle, und entwicklungsfähige Tätigkeit ausführen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Möglichkeiten der individuellen Weiterbildung. Nutzung der Lounge einschl. kostenloser, ausgewählter Heiß- und Kaltgetränke. Fahrradleasing.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, an Frau Nicole Strempel .

von Schaewen GmbH Kronprinzenstraße Essen Frau Nicole Strempel Tel. 0201/-202

Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: von Schaewen GmbH

Die von Schaewen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld in Essen zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine offene Kommunikation und bieten individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Genießen Sie zudem zahlreiche Vorteile wie Fahrradleasing und eine Lounge mit kostenlosen Getränken, die zu einer positiven Work-Life-Balance beitragen.
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Kontaktperson:

von Schaewen GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Informationen über das Unternehmen sammeln.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle, insbesondere im Bereich der Personalsachbearbeitung. Zeige im Gespräch, dass du die relevanten arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen gut verstehst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Word, zu demonstrieren. Vielleicht gibt es im Gespräch eine praktische Aufgabe, bei der du deine Fähigkeiten zeigen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d)

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Kenntnisse im Steuerrecht
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel und Word)
Organisationstalent
Statistikkenntnisse
Führerschein Klasse 3 oder B
Vertrautheit mit Betriebsvereinbarungen
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Vertrautheit mit Direktversicherungen
Betriebliche Altersvorsorge

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die von Schaewen GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: ein aktuelles Anschreiben, deinen Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Berufserfahrung im Personalbereich. Achte darauf, deine Gehaltsvorstellungen klar zu formulieren.

Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Personalreferent darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung und deine Kenntnisse im Arbeitsrecht.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Nicole Strempel. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei von Schaewen GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Personalreferenten, insbesondere in den Bereichen Vertragswesen und Betriebsvereinbarungen. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.

Hebe deine Erfahrungen hervor

Betone deine 3-4 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Kenntnisse in arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen belegen.

Team- und Kommunikationsfähigkeit demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit zu beantworten. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.

MS-Office Kenntnisse zeigen

Da gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Word, gefordert sind, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesen Programmen zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du diese Tools effektiv eingesetzt hast.

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