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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und optimiere digitale Prozesse.
- Arbeitgeber: Wir sind Vorreiter in innovativen IT-Lösungen und gestalten die digitale Zukunft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Digitalisierung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projektmanagement und Kenntnisse agiler Methoden sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, an einem bedeutenden Software-Rollout mitzuwirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Digitalisieren, Steuern, Gestalten – Werden Sie IT-Projektmanager / Product Owner Inhouse (m/w/d)! Sie brennen für innovative IT-Lösungen, beherrschen sowohl klassische als auch agile Methoden und möchten Digitalisierungsprojekte von innen heraus vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Übernehmen Sie Verantwortung für strategische IT-Projekte, optimieren Prozesse und begleiten den Rollout unserer CAFM-Software – gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft.
IT Projektmanager / Product-Owner Inhouse (Software-Rollout) w/m/d Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Kontaktperson:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Projektmanager / Product-Owner Inhouse (Software-Rollout) w/m/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Meetups, die sich auf IT-Projektmanagement und Software-Rollouts konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen bei uns erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und Technologien, die wir verwenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für unsere Software-Lösungen hast und wie du zur Optimierung unserer Prozesse beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit agilen Methoden und klassischen Projektmanagement-Techniken zu diskutieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten als IT-Projektmanager oder Product Owner unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation! Teile deine Ideen und Visionen, wie du die Digitalisierung in unserem Unternehmen vorantreiben würdest. Dies kann in einem persönlichen Gespräch oder während eines Netzwerktreffens geschehen und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Projektmanager / Product-Owner Inhouse (Software-Rollout) w/m/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des IT-Projektmanagers / Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du spezifische Beispiele für deine Erfahrungen mit klassischen und agilen Methoden hervorheben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Digitalisierungsprojekte geleitet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt. Betone deine Leidenschaft für innovative IT-Lösungen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines IT-Projektmanagers und Product Owners. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Projekte geleitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Kenntnis agiler Methoden
Da agile Methoden für diese Position wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit Scrum, Kanban oder anderen agilen Frameworks hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Methoden in Projekten implementiert hast.
✨Prozessorientiertes Denken
Sei bereit, über deine Fähigkeiten zur Prozessoptimierung zu sprechen. Überlege dir Beispiele, bei denen du Prozesse erfolgreich verbessert hast, und wie dies den Erfolg eines Projekts beeinflusst hat.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervor. In der Rolle als IT-Projektmanager ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, Teams zu leiten und Konflikte zu lösen.
