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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate nationale und internationale Mandanten in komplexen rechtlichen Fragestellungen.
- Arbeitgeber: Renommierte Rechtsanwaltskanzlei in Wien mit exzellenter Reputation.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Büros, Teambuilding-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen in einem internationalen Umfeld und die Chance, deine Karriere voranzutreiben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht, Berufserfahrung im Corporate M&A von Vorteil.
- Andere Informationen: Jahresgehalt ab EUR 100.000 plus erfolgsbezogene Komponenten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 140000 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für den Bereich Corporate M&A und bringen Erfahrung als Rechtsanwalt mit? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie! Unser Kunde ist einer der renommiertesten Rechtsanwaltskanzleien in Wien und auf der Suche nach einem Rechtsanwalt (w/m/d) im Bereich Corporate M&A.
Ihre Aufgaben:
- Laufende Beratung von komplexen rechtlichen Fragestellungen
- Beratung von nationalen und internationalen Konzernstrukturierungen und Umstrukturierungen
- Beratung von nationalen und internationalen Mandanten
- Betreuung von strategischen Sonderprojekten und laufenden Mandaten
Das Angebot:
- Großartige Infrastruktur und moderne Büros
- Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Umfangreiche Benefits und diverse Teambuilding-Veranstaltungen sowie sportliche Aktivitäten
- Fachliche und persönliche Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht)
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Corporate M&A von Vorteil
- Absolviertes Postgraduate (LL.M, MBA etc.) oder absolviertes Doktoratsstudium (Promotion) von Vorteil
- Freude an juristischen Herausforderungen in einem internationalen Umfeld
- Hohes Maß an Engagement und eine schnelle Auffassungsgabe
Das gebotene Gehaltspaket:
Jahresbruttogehalt ab EUR 100.000, -- plus attraktive erfolgsbezogene Gehaltskomponente (Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Erfahrung und Qualifikation)
Diese Stelle hat Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Rechtsanwalt (w/m/d)!
Rechtsanwalt Corporate M&A (w/m/d) | Manpower Arbeitgeber: Manpower Group GmbH (Austria)
Kontaktperson:
Manpower Group GmbH (Austria) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt Corporate M&A (w/m/d) | Manpower
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Corporate M&A zu vernetzen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über die Kanzlei
Recherchiere gründlich über die Kanzlei, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Schwerpunkte, Werte und aktuelle Projekte, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Sei bereit, in Vorstellungsgesprächen über spezifische Fälle oder Herausforderungen im Bereich Corporate M&A zu sprechen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass in Gesprächen deine Begeisterung für Corporate M&A durchscheinen. Diskutiere aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt Corporate M&A (w/m/d) | Manpower
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Rechtsanwalt im Bereich Corporate M&A gefordert werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für Corporate M&A und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe konkret auf die Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen enthält, insbesondere im Bereich Corporate M&A. Erwähne auch dein abgeschlossenes Studium und eventuelle Postgraduate-Qualifikationen.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen wie Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Group GmbH (Austria) vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich Corporate M&A. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Kenntnis der Kanzlei und ihrer Mandanten
Informiere dich über die Kanzlei und ihre wichtigsten Mandanten. Zeige im Interview, dass du die Struktur und die Herausforderungen ihrer Klienten verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben fachlichem Wissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und dein Engagement, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und komplexe rechtliche Fragestellungen effektiv kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Kanzlei. Frage nach den Herausforderungen, die die Kanzlei aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.
