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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Inklusion aktiv mit und begleite Menschen mit besonderen Bedürfnissen im Alltag.
- Arbeitgeber: Wir bieten ein modernes Umfeld für die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in in Darmstadt und Seeheim-Jugenheim.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte eine angemessene Vergütung, persönliche Weiterentwicklung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden Team mit tollen Übernahmeperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder gleichwertig plus soziale/pflegerische Ausbildung oder Erfahrung.
- Andere Informationen: Sei von Anfang an Teil des Teams und nimm an Fortbildungen und Supervisionen teil.
Inklusion tagtäglich mitgestalten. Als Heilerziehungspfleger*in bist Du anerkannte Fachkraft für Teilhabe, Bildung und Pflege. Du arbeitest für und mit Menschen, die eine Beeinträchtigung bzw. einen besonderen Assistenzbedarf haben.
Deine dreijährige Ausbildung findet an zwei Lernorten statt. Die Theorie wird Dir an einer Fachschule für Heilerziehungspflege vermittelt. Die Praxis lernst Du parallel bei uns in unseren modernen Wohnangeboten in Darmstadt, DA-Eberstadt und Seeheim-Jugenheim. Hier bieten wir Menschen mit unterschiedlicher Beeinträchtigung ein Zuhause. Du begleitest sie ganz individuell in ihrem Alltag und ermöglichst ihnen Teilhabe in allen Lebensbereichen, die sie allein nicht bewältigen können.
Darauf kannst Du Dich bei uns freuen:
- Eine sinnstiftende und nachhaltige Aufgabe, bei der Dein Handeln direkt Gutes bewirkt
- Erfahrene Praxisanleiter*innen, die Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit zwischen Schule und der NRD
- Du bist von Anfang an Teil des Teams und nimmst an Teamsitzungen und Supervisionen teil
- Persönliche Weiterentwicklung und Teilnahme an Fortbildungen
- Eine angemessene Vergütung (1. Jahr: 1.407 €, 2. Jahr: 1.512 €, 3. Jahr: 1.618 € brutto)
- Einen langfristigen Dienstplan, in den Du Deine Arbeitszeitwünsche einbringen kannst
- Unterstützendes Team
- Ausgezeichnete Übernahmeperspektiven nach der Ausbildung in einem Unternehmen, das Diversität und Inklusion aktiv lebt
Zum Start Deiner Ausbildung brauchst Du:
- Entweder einen mittleren Bildungsabschluss oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss plus einen Abschluss als Sozialassistent*in oder eine mindestens zweijährige Ausbildung im sozialen oder pflegerischen Bereich
- Eine dreijährige Berufstätigkeit und sozialpädagogische Erfahrung oder Hochschulreife + 3 Monate bezahltes Praktikum
- Fachabitur mit Schwerpunkt Pflege oder Soziales für den Direkteinstieg.
Neben den formalen Voraussetzungen wünschen wir uns von Dir:
- Positive Neugier in der Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf
- Interesse an pädagogischen und pflegerischen Themen
- Spaß an der Arbeit im Team
Wir schaffen Teilhabe – sei dabei!
Bei Fragen zur Ausbildung oder rund um Deine Bewerbung kannst Du dich jederzeit bei uns melden:
Moritz Horst (Leiter Wohnverbund)
E-Mail: moritz.horst@nrd.de
Telefon: 0151 422 570 55
Ulrike Rodemich (Koordinatorin Ausbildung)
E-Mail: ulrike.rodemich@nrd.de
Telefon: 06151-149 2225
WhatsApp: 0151-5505 6829
Wir freuen uns auf Dich!
Ausbildung Heilerziehungspfleger*in / HEP 2025 in Darmstadt und Seeheim-Jugenheim (m/w/d) Arbeitgeber: Aimwel
Kontaktperson:
Aimwel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Heilerziehungspfleger*in / HEP 2025 in Darmstadt und Seeheim-Jugenheim (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an Heilerziehungspfleger*innen. Besuche Informationsveranstaltungen oder Tage der offenen Tür, um einen direkten Eindruck von der Ausbildung und den Arbeitsbedingungen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen Auszubildenden oder Fachkräften in diesem Bereich. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und Tipps, wie du dich am besten auf die Ausbildung vorbereiten kannst.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich ehrenamtlich in sozialen Einrichtungen oder bei Projekten, die sich mit Inklusion und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen beschäftigen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für den Beruf.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst, die in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf auftreten können. So kannst du deine Eignung und dein Engagement überzeugend darstellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Heilerziehungspfleger*in / HEP 2025 in Darmstadt und Seeheim-Jugenheim (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Ausbildung: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in. Verstehe die Anforderungen und den Ablauf der Ausbildung, um gezielt auf diese in Deiner Bewerbung eingehen zu können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf ausdrückst. Gehe darauf ein, warum Du Dich für diese Ausbildung interessierst und welche persönlichen Stärken Du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, Deine sozialen oder pflegerischen Erfahrungen klar darzustellen, um Deine Eignung für die Ausbildung zu unterstreichen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Nachweise, wie Zeugnisse und Praktikumsbescheinigungen, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aimwel vorbereitest
✨Informiere dich über Inklusion und Teilhabe
Da die Stelle als Heilerziehungspfleger*in stark mit dem Thema Inklusion verbunden ist, solltest du dich im Vorfeld gut über die verschiedenen Aspekte der Teilhabe und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen informieren. Zeige in deinem Interview, dass du ein Verständnis für diese Themen hast und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Werdegang, in denen du mit Menschen gearbeitet hast, die besondere Unterstützung benötigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deine Empathie zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
In der Arbeit als Heilerziehungspfleger*in ist Teamarbeit unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation betreffen. Du könntest auch darüber sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen zur Ausbildung und zum Team
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Ausbildungsinhalte, das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle zu dir passt.
