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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: KST AG ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Raumklimasysteme.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsplätze, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte schöne Räume und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechniker oder handwerkliche Grundausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich per E-Mail oder ruf uns an für mehr Infos!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Verantworten der Projektausführung, von der Auftragserteilung bis zur Bauabrechnung
- Erstellen ausführungsrelevanter Unterlagen wie CAD 2D-Pläne, Bestellungen und Produktionspapiere
- Begleitung des Produktions- und Einkaufsprozesses
- Sicherstellen des lückenlosen Bauablaufs, inklusive Terminplanung, Bauaufnahmen, Bausitzungen und Funktionskontrollen
Ihr Profil und was Sie dafür auszeichnet
- Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechniker HLK oder handwerkliche Grundausbildung als Schreiner, Polymechaniker oder Maschinenbauer
- Idealerweise erste Praxiserfahrung im Innenausbau, der Gebäudetechnik, dem Messebau oder Deckenbau
- Motivierter Macher, der sich neue Kenntnisse und Fähigkeiten im Innenausbau sowie konstruktives Know-how aneignet
- Kommunikative und dynamische Persönlichkeit mit Begeisterung für schöne Räume, die mit Freude organisatorischer Dreh- und Angelpunkt ist, den externen Kontakt genauso wie den internen Austausch schätzt
- Aktiv Verbesserungsvorschläge zu laufenden Prozessen einzubringen ist selbstverständlich
Was Sie erwarten können
- Betreuung interessanter Bauprojekte, auf deren Realisierung Sie stolz sein können
- Modern eingerichteter Arbeitsplatz am neuen Standort im Einsiedler Kobiboden und eine fundierte Einführung in die neuen Aufgaben
- Ein innovatives und dynamisches Unternehmen sowie ein kollegiales Team mit erfahrenen Fachkollegen
- Kurze Entscheidungswege, viel unternehmerische Selbständigkeit und hohe Eigenverantwortung
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Tönt spannend? Sie fühlen sich von dieser spannenden beruflichen Herausforderung bei KST AG angesprochen und möchten mit einem neuen Team durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an Herr Patrick Brändli, Teamleitung Ausführung. Oder rufen Sie Herr Brändli unter Telefon +41 55 418 74 67 an, wenn Sie mehr wissen wollen.
Projektleiter Raumklimasysteme Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter Raumklimasysteme
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei KST AG geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Projekten von KST AG auseinandersetzt. Informiere dich über aktuelle Bauprojekte und deren Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Innenausbau und die Gebäudetechnik! Bereite Beispiele vor, die deine Leidenschaft und dein Engagement in diesen Bereichen verdeutlichen. Dies kann durch eigene Projekte, Weiterbildungen oder besondere Interessen geschehen, die du in deiner Freizeit verfolgst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Bewerbungsprozesses. Wenn du mit Herrn Brändli sprichst, frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Raumklimasysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position des Projektleiters Raumklimasysteme wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden, wie z.B. deine Ausbildung als Gebäudetechniker oder praktische Erfahrungen im Innenausbau.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Projekten passen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Projektleiters Raumklimasysteme technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu CAD-Plänen, Gebäudetechnik und den spezifischen Anforderungen der Projekte vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, sowohl intern als auch extern gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und zur Organisation von Bausitzungen verdeutlichen.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Verbesserungsvorschläge eingebracht hast oder Herausforderungen im Bauablauf erfolgreich gemeistert hast. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die KST AG und ihre Projekte, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten, die das Unternehmen vertritt.
