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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und manage Budgets sowie Controlling.
- Arbeitgeber: HR_4.0 BeratungZELLNER findet die besten Talente für Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsmodelle, Gesundheitsprogramme und exklusive Vergünstigungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem spannenden Umfeld mit Entwicklungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in kaufmännischer Leitung, idealerweise in der Baubranche, ist erforderlich.
- Andere Informationen: Das Gehalt beginnt bei €4.785,71 brutto monatlich, Überzahlung möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4785 - 6700 € pro Monat.
Wir suchen eine:n erfahrene:n kaufmännischen Gruppenleiter (m/w/d), der:die mit seinem Fachwissen und Engagement ein kleines, dynamisches Team von drei Personen führt. Die Position bietet eine vielseitige Tätigkeit in einem spannenden Umfeld mit attraktiven Entwicklungsperspektiven.
Das bieten wir:
- Moderne Arbeitsmodelle für eine gute Work-Life-Balance
- Unterstützung durch Gesundheitsprogramme
- Zuschüsse und attraktive Zusatzleistungen
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Berücksichtigung familiärer Belange
- Exklusive Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
Deine Aufgaben:
- Führung und Steuerung des kaufmännischen Teams
- Erstellung von Budgets und Forecasts
- Kostenrechnung und wirtschaftliche Steuerung
- Baustellencontrolling und wirtschaftliche Analysen
- Sicherstellung der Einhaltung betriebswirtschaftlicher Standards
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Deine Qualifikationen:
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion, idealerweise in der Baubranche
- Fundierte Kenntnisse in Budgeterstellung, Kostenrechnung und Controlling
- Erfahrung im Baustellencontrolling von Vorteil
- Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
- Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des DACH-Raums
Das Gehalt für diese Position liegt bei €4.785,71,- brutto monatlich, je nach Qualifikation und Erfahrung bietet unser Kunde auch gerne eine Überzahlung. Bewerbe dich jetzt als kaufmännischer Gruppenleiter (m/w/d) bei HR_4.0 und gestalte aktiv die Zukunft mit. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.
[Noch 15 Std. zum Bewerben!] Kaufmännischer Gruppenleiter(m/w/d) Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Kaufmännischer Gruppenleiter(m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Baubranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge in der Kostenrechnung parat hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Baubranche. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du während des Gesprächs aktiv zuhörst und gezielte Fragen stellst. Dies wird nicht nur dein Interesse an der Position unterstreichen, sondern auch deine Fähigkeit, mit Stakeholdern effektiv zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Kaufmännischer Gruppenleiter(m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als kaufmännischer Gruppenleiter (m/w/d) betont. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf besonders die Erfahrungen hervor, die für die Position relevant sind, wie z.B. Führungskompetenz, Budgeterstellung und Controlling. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für kaufmännische Führungspositionen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Budgeterstellung und Kostenrechnung anschaulich darstellen kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Kommunikation verdeutlichen. Denke an Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Baubranche. Zeige im Interview, dass du die wirtschaftlichen Aspekte und das Baustellencontrolling gut verstehst.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie du dich in der Position weiterentwickeln kannst und welche Unterstützung dir geboten wird.
