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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Schüler*innen in der Nachmittagsbetreuung.
- Arbeitgeber: Die JHB ist ein dynamisches Unternehmen in der Jugendhilfe mit Fokus auf Mitarbeiterförderung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert sein und eine Ausbildung im sozialen Bereich haben.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die über den Tellerrand hinausblicken wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du suchst eine neue Herausforderung? Willst über Deinen pädagogischen Tellerrand hinausblicken? Dann bewerbe Dich jetzt!
Die JHB- Jugendhilfe- und Beratungsgesellschaft mbH ist ein junges, dynamisches Unternehmen der Jugendhilfe, welches es sich als oberstes Ziel gesetzt hat, ihre Mitarbeitenden im bestmöglichen Umfang wertzuschätzen und zu fördern.
Zur Verstärkung und Erweiterung unseres Teams an einer Schule in Pritzhagen suchen wir motivierte, entwicklungswillige Erzieherinnen & Sozialarbeiter*innen.
Mitarbeiter (m/w/d) in der Nachmittagsbetreuung (Erzieher/in) Arbeitgeber: JHB Jugendhilfe- und Beratungs GmbH
Kontaktperson:
JHB Jugendhilfe- und Beratungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) in der Nachmittagsbetreuung (Erzieher/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die JHB und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu stärken.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Flexibilität zeigen. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Jugendhilfe. Oftmals können persönliche Empfehlungen oder Kontakte den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) in der Nachmittagsbetreuung (Erzieher/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die JHB: Recherchiere die JHB - Jugendhilfe- und Beratungsgesellschaft mbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Ziele und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Erstelle ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem Du Deine Motivation für die Stelle als Erzieher/in darlegst. Betone Deine pädagogischen Fähigkeiten und Deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen im Bereich der Jugendhilfe und Erziehung hervorhebt.
Dokumente überprüfen: Überprüfe alle erforderlichen Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor Du Deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JHB Jugendhilfe- und Beratungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Ansätze vor
Informiere dich über verschiedene pädagogische Konzepte und Ansätze, die in der Nachmittagsbetreuung angewendet werden. Zeige im Interview, dass du flexibel und offen für neue Methoden bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem dynamischen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Werte und die Kultur der JHB zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Entwicklung des Unternehmens unterstützen möchtest.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du dich für diese Position bewirbst und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistert. Deine Leidenschaft sollte klar erkennbar sein, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
