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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Löhne und Gehälter, stelle sicher, dass alles pünktlich und genau ist.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in Berlin-Schöneberg, das Wert auf Teamarbeit und Entwicklung legt.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur finanziellen Gesundheit des Unternehmens bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichem Wachstum sind gegeben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - Berlin-Schöneberg - Hybrid - max. 3 Tage HO/Woche Arbeitgeber: White Horse International GmbH
Kontaktperson:
White Horse International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - Berlin-Schöneberg - Hybrid - max. 3 Tage HO/Woche
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und gesetzlichen Änderungen im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Zeige in deinem Gespräch, dass du auf dem neuesten Stand bist und die Herausforderungen der Branche verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Softwarekenntnisse zu demonstrieren, die in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung verwendet werden. Wenn du Erfahrung mit gängigen Programmen hast, erwähne dies aktiv im Gespräch.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, da diese Fähigkeiten in einem hybriden Arbeitsumfeld besonders wichtig sind. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um dies zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - Berlin-Schöneberg - Hybrid - max. 3 Tage HO/Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Anforderungen in den Vordergrund: Achte darauf, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben die spezifischen Anforderungen für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter hervorhebst. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Stelle zutreffen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und prägnant sein. Beginne mit einer starken Einleitung, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen ausdrückt. Gehe dann auf deine relevanten Erfahrungen ein und schließe mit einem positiven Ausblick auf ein mögliches Gespräch.
Betone deine Soft Skills: Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Hebe Fähigkeiten wie Teamarbeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten hervor, die für die Rolle eines Lohn- und Gehaltsbuchhalters von Bedeutung sind.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, solltest du sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler überprüfen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Details legst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei White Horse International GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter wird von dir erwartet, dass du fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und in der Sozialversicherung hast. Informiere dich über aktuelle Änderungen in diesen Bereichen und sei bereit, spezifische Fragen dazu zu beantworten.
✨Präsentiere deine Softwarekenntnisse
In der Buchhaltung sind Softwarekenntnisse entscheidend. Stelle sicher, dass du mit den gängigen Buchhaltungsprogrammen vertraut bist und bringe Beispiele für deine Erfahrungen mit diesen Tools mit.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du oft mit verschiedenen Abteilungen und Mitarbeitern kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermittelt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, in dem du arbeiten würdest. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt.
