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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft der Energieversorgung als IT Delivery Manager und koordiniere innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: iPEN ist ein modernes, internationales Projektteam, das die Digitalisierung des E.ON-Netzes vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein dynamisches Team und die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines agilen Teams und forme die Energiewelt von morgen mit innovativen IT-Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-technisches Verständnis, Erfahrung in Datenintegration und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen; Anpassungen im Bewerbungsprozess werden angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027.
Du hast Lust die Zukunft der Energieversorgung als IT Delivery Manager mitzugestalten und Teil eines innovativen, modernen und internationalen Projektteams zu sein? iPEN sucht Dich! Gemeinsam mit Dir entwickeln wir eine zentrale Plattform, die die Digitalisierung des E.ON-Netzes voranbringt. Die Information Platform of Energy Networks sorgt dafür, dass die Daten aller Regionalen Einheiten zentral gebündelt und verfügbar gemacht werden. Unsere smarten Lösungen können durch iPEN schneller und einfacher in der gesamten Netzcommunity ausgerollt werden.
Als Delivery Manager der digitalen Zukunft bringst du neue digitale Lösungen auf die Plattform und koordinierst deren Rollout in enger Zusammenarbeit mit den Produkt-Squads in iPEN.
Deine Herausforderung:
Du gestaltest aktiv die Energiewelt von morgen mit standardisierten, effizienten und innovativen Digital- und IT-Produkten in einem schlagkräftigen Team aus Delivery Managern und Data-Integration-Experten.
Dein Baby:
Du verantwortest die End-to-End Koordination der Integration neuer Lösungen auf der Plattform sowie deren Rollout zu den regionalen Einheiten. Gemeinsam mit deinem Team stellst du die Integration der erforderlichen Daten sicher. Du entwickelst KPIs und sicherst so eine messbare Metrik ab, die das Projekt in der Spur hält. Du verantwortest die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und die Lösung von Problemen.
Dein Team:
Du etablierst, motivierst und empowerst dein agiles BizDevOps-Team. Du repräsentierst iPEN vor unseren Stakeholdern und umgekehrt. Als zuverlässiger Teamplayer weißt du genau, welche Kontaktpersonen du ansprechen musst - so schaffst du es, das Beste für dein IT-Produkt herauszuholen.
Deine Superpower:
Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den technischen Experten der Plattform, den Product Ownern der Regionalgesellschaften und allen anderen Stakeholdern. Du verstehst die jeweiligen digitalen Produkte und Systeme schnell.
Sprachwissenschaftler und Gestalter:
Du sprichst „Business“ und „IT“ und kannst übersetzen? Perfekt! Du verfügst über IT-technisches und prozessuales Verständnis – insbesondere Kenntnisse in der Datenintegration und erste Erfahrungen als Product Owner sind von Vorteil. Außerdem bist du wortgewand in Deutsch (min. B2) und Englisch (B2)? Nice!
Buzzword Bingo-Profi:
Du lebst das agile Mindset, hast eine tiefe Verbundenheit zu agilen Werten und Prinzipien sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung. Du bist ein Organisationstalent, gehst strukturiert an die Themen und erreichst dadurch Deine Ziele. Agile Mindset, Scrum, SAFE, Backlog, alignen, committen, managen, eskalieren, Budget, Quick Wins, Rollout, 80:20, DevOps, Incidents… das ist genau deine Sprache? Willkommen bei uns!
Leader und Teamplayer:
Du arbeitest gern im Team, bist lösungsorientiert und bringst deinen Spirit ein. Du hast bereits komplexe IT-Produkte/Projekte geleitet, Fehler gemacht und darüber gesprochen? Dann bist du bei uns richtig!
Kundenversteher:
Der Kunde ist dein Weggefährte und du legst ihm (digitale) Lösungsideen zu Füßen, um danach auf Augenhöhe gemeinsam den nächsten Schritt zu gehen. Du hast gut ausgeprägte Fähigkeiten der Kommunikation, Analyse sowie Abstraktion. Erfahrungen im Vertrieb von technischen Produkten sind ein Plus.
Inklusion:
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
IT Delivery Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Jobspreader
Kontaktperson:
Jobspreader HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Delivery Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Energie- und IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit digitalen Lösungen in der Energieversorgung beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung der Energiebranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Integration neuer Technologien verbunden sind. Das wird dir helfen, dich als kompetenter Kandidat zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im agilen Projektmanagement zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Während des Bewerbungsprozesses kannst du durch gezielte Fragen zu den Projekten und der Teamdynamik dein Interesse und Engagement zeigen. Das hinterlässt einen positiven Eindruck bei den Interviewern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Delivery Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als IT Delivery Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Datenintegration und deine Erfahrungen mit agilen Methoden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für digitale Lösungen und deine Fähigkeit ein, zwischen Business und IT zu vermitteln.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobspreader vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des IT Delivery Managers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines IT Delivery Managers vertraut. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf agile Methoden vor
Da das Unternehmen ein agiles Mindset schätzt, solltest du dich mit Methoden wie Scrum und SAFE auseinandersetzen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit agile Prinzipien angewendet hast, um Projekte erfolgreich zu managen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten bewältigt hast. Zeige, wie du analytisch an Probleme herangehst und welche Strategien du zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen eingesetzt hast.
