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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Le Test Manager définit et prépare des cas de test fonctionnels en collaboration avec les équipes.
- Arbeitgeber: Rejoignez le Groupe Romande Energie, un leader dans la gestion des systèmes d'information.
- Mitarbeitervorteile: Travail hybride, environnement collaboratif et plans de formation personnalisés.
- Warum dieser Job: Développez vos compétences dans un cadre Agile tout en ayant un impact direct sur la qualité des produits.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplôme en informatique, 5 ans d'expérience, certification ISTQB est un plus.
- Andere Informationen: Postulez avant le 30 avril 2025, entrée en fonction immédiate ou à convenir.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Afin de compléter notre Service Informatique, qui assure la gestion de notre Système d'Information et apporte son soutien aux différents métiers du Groupe Romande Energie, nous sommes à la recherche, pour notre site de Morges, d'un TEST MANAGER (f/h) 80-100%.
Profil
- Diplôme d'études supérieures en informatique.
- Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire.
- Être certifié ISTQB (Core, Agile et/ou specialist) est un plus.
- Expérience dans la conduite de tests en mode Agile, de préférence dans le monde de l'ERP.
- Maîtrise du processus de test et gestion des anomalies.
- Connaissance d'outils de gestions et de documentations de tests et d'anomalies (qTest, Jira, Confluence).
- Expériences avérées dans l'exécution des cas / scénarios de tests manuels.
- Expérience dans l'automatisation de tests sur les technologies web, mobile, API et clients lourds.
- Connaissance de différents outils d'automatisation tel que TOSCA est un plus.
- Connaissance de base des technologies DevOps et CI/CD.
- Savoir être : Autonome, proactif, esprit d'équipe, communication, esprit d'analyse, écoute et adaptation selon l'interlocuteur.
- Avoir de la rigueur et résilience.
- Sensibilité à la sécurité IT et à la protection des données.
- Langue maternelle française et bonne maîtrise de l'anglais.
Responsabilités
- Définir et préparer les cas de test fonctionnels applicatifs détaillés selon le concept de QA en collaboration étroite avec les parties prenantes métiers et IT.
- Définir et préparer le plan de test selon la stratégie de test en mode Agile.
- Participer et suivre les exécutions de tests.
- Participer à l'analyse des anomalies jusqu'à leurs résolutions.
- Production des rapports et des indicateurs pour le suivi de tests.
- Participer à l'élaboration et la maintenance des tests automatisés selon framework RE.
- Comprendre les besoins des utilisateurs, les problèmes à résoudre ainsi que les contraintes d'ordre technique.
- Force de proposition sur les améliorations et l'expertise dans le domaine du testing.
- Promouvoir les bonnes pratiques de tests.
Avantages
Dans cette équipe, vous pourrez travailler au bureau et à la maison. Vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication, dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.
Postulation jusqu'au 30 avril 2025. Entrée en fonction : de suite ou à convenir.
TEST MANAGER 80-100% Arbeitgeber: Romande Energie
Kontaktperson:
Romande Energie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TEST MANAGER 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich Testmanagement arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Testmanagement, insbesondere in Bezug auf Agile und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Methoden zu lernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Tools wie Jira, Confluence oder qTest beziehen. Vertrautheit mit diesen Tools kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TEST MANAGER 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche über das Unternehmen: Informiere dich über die Romande Energie und deren IT-Service. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Testmanagers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Testautomatisierung, deine Kenntnisse in Agile-Methoden und deine Zertifizierungen wie ISTQB.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Testing und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern hervorhebst. Gehe auch auf deine Erfahrungen mit Tools wie Jira und Confluence ein.
Unterlagen überprüfen und einreichen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen, einschließlich deines Lebenslaufs und Motivationsschreibens, hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Romande Energie vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Testmanagers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Testmethoden, Automatisierungstools und den spezifischen Technologien, die im Unternehmen verwendet werden, vorbereiten. Zeige dein Verständnis für Agile-Methoden und wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich Probleme identifiziert und gelöst hast. Dies könnte die Analyse von Anomalien oder die Verbesserung von Testprozessen umfassen.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Kommunikation und Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Romande Energie und deren IT-Service. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Herausforderungen, denen sie gegenüberstehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position und hilft dir, relevante Fragen zu stellen.
