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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative elektrische Antriebssysteme für Spezialfahrzeuge.
- Arbeitgeber: Die TII Group ist ein globaler Hersteller von Schwerlastfahrzeugen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage für deine Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität mit spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar, idealerweise mit CAD-Erfahrung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und jährliche Entwicklungsgespräche fördern dein persönliches Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Die TII Group ist ein weltweit agierender Hersteller von Schwerlast- und Spezialfahrzeugen. Die Gruppe umfasst die Branchenspezialisten TII SCHEUERLE und TII KAMAG mit Produktionsstandorten in Deutschland und Indien und einer weltweiten Organisation von Vertriebs- und Servicepartnern. Mit innovativen Fahrzeugen zum Manövrieren und Transportieren unterstützt die Unternehmensgruppe ihre Kunden bei ihren komplexen Transportaufgaben.
Ihre Aufgaben:
- Erarbeiten von Konzepten und Systementwürfen für die elektrische Ausstattung unserer Sonderfahrzeuge
- Spannende Entwicklungsprojekte für Fahrzeuge mit Diesel- und Elektromotoren, SPS und Embedded Steuerungen
- Unterstützung der Entwicklungen unserer batterieelektrischen Antriebe
- Verantwortung für die Auslegung, Dimensionierung und Integration von elektrischen Bauteilen und Antrieben
- Erstellung von Schaltplänen, Stücklisten und Dokumentationen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar
- Absolvent (m/w/d) oder bereits Berufserfahrung
- Hohe Affinität und Begeisterung für Sonderfahrzeuge
- Idealerweise Erfahrung in der Erstellung von Schaltplänen in 2D CAD (z.B. E3 oder ePlan)
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Hochvolttechnik für Nutzfahrzeuge oder mobile Maschinen
- Teamplayer mit selbständiger Arbeitsweise und schneller Auffassungsgabe
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot:
- Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen gemäß Metalltarifvertrag
- Spannende Produktwelt
- Flexible Arbeitszeiten für persönliche Worklife-Balance
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Jährliche Entwicklungsgespräche
- 30 Urlaubstage
- Mitarbeiterangebote
- Jobrad
- Kantine
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Kontakt: Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen: Nadine Miller, nadine.miller@tii-group.com, +49 731 4098 5135, KAMAG Transporttechnik GmbH & Co. KG, Liststrasse 38, 79079 Ulm
Entwicklungsingenieur für elektrische Antriebssysteme und Lösungen (m/w/d) Arbeitgeber: KAMAG Transporttechnik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
KAMAG Transporttechnik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsingenieur für elektrische Antriebssysteme und Lösungen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich elektrische Antriebssysteme. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an innovativen Lösungen für Sonderfahrzeuge hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Fragen zu den Projekten und Herausforderungen des Unternehmens stellst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams unter Beweis stellen. Dies ist besonders wichtig in einem familiären Arbeitsumfeld wie bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsingenieur für elektrische Antriebssysteme und Lösungen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die TII Group und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Entwicklungsingenieur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Entwicklungsingenieur für elektrische Antriebssysteme wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Elektrotechnik und Erfahrungen mit Hochvolttechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Sonderfahrzeuge und deine Motivation für die Arbeit bei der TII Group darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und alle anderen erforderlichen Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAMAG Transporttechnik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die TII Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Entwicklungsingenieur dazu beiträgt, diese zu erfüllen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Elektrotechnik und im Umgang mit Hochvolttechnik demonstrieren. Dies zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb eines Teams verdeutlichen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht.
