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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Neu- und Bestandskunden und gestalte den Vertrieb aktiv mit.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches, mittelständisches Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Wachstumsmöglichkeiten und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Entfalte deine Talente in einem spannenden Umfeld mit Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung und Motivation sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bereich PLZ 6+7, ideal für kreative Köpfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Sie haben Vertrieb im Blut und möchten Ihre Talente endlich voll entfalten? Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die spannende Herausforderungen in einem dynamischen, mittelständischen Unternehmen schätzen.
Sie betreuen Neu- und Bestandskunden im PLZ-Bereich 6+7 und gestalten den Ausbau der Vertriebsgebiete aktiv mit. Profitieren Sie von unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, bringen Sie Ihre individuellen Stärken ein und wachsen Sie gemeinsam mit uns.
Area Sales Manager (w/m/d) PLZ 6+7 Arbeitgeber: Drei Bond GmbH Chemische Verbindungstechnik
Kontaktperson:
Drei Bond GmbH Chemische Verbindungstechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (w/m/d) PLZ 6+7
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Vertrieb und Sales Management konzentrieren, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Ansprechpartner bei StudySmarter zu finden.
✨Verstehe den Markt
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Vertrieb, insbesondere in den PLZ-Bereichen 6+7. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese adressieren kannst.
✨Bereite dich auf das Gespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb. Unternehmen suchen nach motivierten Persönlichkeiten, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringen, sondern auch eine positive Einstellung und Teamgeist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (w/m/d) PLZ 6+7
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Unternehmenskultur und Werte des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe deine Vertriebserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb. Nenne konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Area Sales Manager interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Fähigkeiten im Kundenmanagement ein.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventueller Referenzen, fehlerfrei und gut strukturiert sind. Achte darauf, dass sie professionell aussehen und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drei Bond GmbH Chemische Verbindungstechnik vorbereitest
✨Vertriebskompetenz zeigen
Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Vertriebserfahrung vor. Zeigen Sie, wie Sie erfolgreich Kunden gewonnen und betreut haben, um Ihre Fähigkeiten im Verkauf zu demonstrieren.
✨Kenntnis des Marktes
Informieren Sie sich über den Markt in den PLZ-Bereichen 6+7. Zeigen Sie, dass Sie die Bedürfnisse der Kunden in diesen Regionen verstehen und wie Sie diese gezielt ansprechen können.
✨Teamgeist betonen
Heben Sie hervor, wie wichtig Ihnen eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur ist. Teilen Sie Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet haben und wie Sie zur positiven Atmosphäre beitragen können.
✨Fragen vorbereiten
Bereiten Sie einige durchdachte Fragen vor, die Sie dem Interviewer stellen können. Fragen Sie nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Zielen des Unternehmens, um Ihr Interesse und Engagement zu zeigen.
