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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei administrativen Aufgaben und verbessere unsere Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Klara Grün ist eine nachhaltige Reinigungsfirma in Berlin mit über 60 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße faire Löhne, ein positives Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams, das sich für ökologische Reinigung und faire Arbeitsbedingungen einsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert, teamfähig und bereit sein, Neues zu lernen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Chance, in einem innovativen Unternehmen zu arbeiten.
Klara Grün ist die öko-faire Raumpflege für Berlin. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, toxischen Reinigungsmitteln und schlechten Arbeitsbedingungen eine klare Absage zu erteilen. Unsere Mission: Sauber. In gut. Mit über 60 Mitarbeitenden, fairen Löhnen und selbst hergestellten ökologischen Reinigungsmitteln zeigen wir, dass nachhaltige Reinigung geht – und wie sie sogar den Markt verändert. Unser Team wächst weiter, und dafür brauchen wir dich!
Werkstudent*in HR-Administration (m/w/d) Arbeitgeber: Klara Grün UG (haftungsbeschränkt)
Kontaktperson:
Klara Grün UG (haftungsbeschränkt) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent*in HR-Administration (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission von Klara Grün. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der öko-fairen Raumpflege verstehst und teilst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Arbeitsbedingungen oder zur Förderung nachhaltiger Praktiken beigetragen hast. Dies zeigt dein Engagement für die Unternehmensziele.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Klara Grün zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Überlege dir, welche Aspekte der HR-Administration dich besonders interessieren und wie du dazu beitragen kannst, die Mission von Klara Grün zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in HR-Administration (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Klara Grün und ihre Mission. Verstehe die Werte des Unternehmens, insbesondere den Fokus auf ökologische Reinigung und faire Arbeitsbedingungen, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen im Bereich HR-Administration hervorhebt. Betone Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind, wie Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Klara Grün arbeiten möchtest. Gehe darauf ein, wie deine Werte mit der Mission des Unternehmens übereinstimmen und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klara Grün UG (haftungsbeschränkt) vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Klara Grün und ihre Mission informieren. Verstehe die Werte des Unternehmens und wie sie sich von anderen Reinigungsunternehmen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten in der HR-Administration unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im HR-Bereich oder den Erwartungen an die Werkstudentenstelle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele. Klara Grün legt Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld, daher ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du ins Team passen würdest.
