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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Softwareprojekte in unserem ERP-System auf IBM-System I.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf moderne IT-Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Quereinsteiger mit Programmiererfahrung willkommen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist ab sofort verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Konzeptentwicklung, Implementierung, Test und Inbetriebnahme von Softwareprojekten in unserem ERP-Warenwirtschaftssystem auf IBM-System I (AS400)
- Softwarepflege bestehender Applikationen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Hintergrund oder engagierter Quereinsteiger (m/w/d)
- Erste Erfahrung in der Programmierung
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Stelle zu besetzen: ab sofort
ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d) System I (AS400) Arbeitgeber: Main Post
Kontaktperson:
Main Post HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d) System I (AS400)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Technologien, die wir bei StudySmarter verwenden, insbesondere IBM-System I (AS400). Zeige in Gesprächen, dass du ein grundlegendes Verständnis für diese Systeme hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der ERP-Entwicklung. Besuche relevante Meetups oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Programmierung und Softwareentwicklung klar und präzise präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Team- und Kommunikationsfähigkeit, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung teilst, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da wir bei StudySmarter großen Wert auf Zusammenarbeit legen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d) System I (AS400)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen für die Position als ERP-Anwendungsentwickler. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Programmierung oder im Umgang mit ERP-Systemen hast, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst. Zeige, wie deine bisherigen Projekte dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Arbeit mit IBM-System I (AS400) deutlich macht. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was du zur Weiterentwicklung der Softwareprojekte beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Main Post vorbereitest
✨Verstehe das ERP-System
Mach dich mit dem ERP-Warenwirtschaftssystem auf IBM-System I (AS400) vertraut. Informiere dich über die spezifischen Funktionen und Herausforderungen, die mit diesem System verbunden sind, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Programmierung oder Softwareentwicklung. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder an Projekten gearbeitet hast, die relevant für die Stelle sind.
✨Teamarbeit betonen
Da Team- und Kommunikationsfähigkeit gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Hebe hervor, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
