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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Finanz-, Lohn- und Anlagenbuchhaltung sowie digitale Transformation.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen für anspruchsvolle Kunden bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Zukunft und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Betriebswirtschaft oder Buchhaltung, idealerweise mit Weiterbildung.
- Andere Informationen: Du solltest selbstständig und zielstrebig sein, um unsere Kunden optimal zu unterstützen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Verantwortung mit Blick auf die unternehmerischen Ziele: In dieser abwechslungsreichen Funktion übernimmst Du die Verantwortung für die betriebswirtschaftlichen Bedürfnisse unserer anspruchsvollen Kunden. Von der Finanz-, Anlage-, und Lohnbuchhaltung, MwSt-Abrechnungen und -Abstimmungen bis hin zur Erstellung von Abschlüssen und Kostenrechnungen - hier kannst Du Deine Menschenkenntnisse, Dein Zahlenflair wie auch Deine exakte, selbständige und speditive Arbeitsweise unter Beweis stellen. Du begleitest unsere Auftraggebenden proaktiv bei der Umsetzung der digitalen Transformation und der Weiterentwicklung der ERP-Systeme.
Deine Skills, um uns und unsere Kunden voranzubringen: Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest selbstständig, bist zielstrebig und willst etwas erreichen. Du verfügst über eine adäquate Ausbildung und hast bereits erfolgreich eine Weiterbildung in den Bereichen Betriebswirtschaft, Buchhaltung, Steuern, Revision und/oder Treuhand absolviert oder bist in Ausbildung dazu. Du konntest Deine Fähigkeiten und Fertigkeiten bereits einige Jahre erfolgreich unter Beweis stellen. Deine fundierten Kenntnisse mit den Produkten von Microsoft sowie mit ERP-Systemen helfen Dir zur effizienten sowie effektiven Abwicklung unserer komplexen und vielfältigen Aufgaben.
Leiter/in Finanz-, Rechnungswesen Und Controlling 80 - 100% Arbeitgeber: TREBEMA AG
Kontaktperson:
TREBEMA AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Finanz-, Rechnungswesen Und Controlling 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanz- und Buchhaltungsbranche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der digitalen Transformation und ERP-Systemen. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, diese aktiv in die Arbeit einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung und im Controlling unter Beweis stellen. Dies zeigt nicht nur deine Kompetenz, sondern auch deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Workshops teilzunehmen, die sich auf Finanz- und Rechnungswesen konzentrieren, nutze diese Gelegenheiten, um dein Wissen zu erweitern und dich als engagierte/r Kandidat/in zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Finanz-, Rechnungswesen Und Controlling 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung und Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Buchhaltung oder verwandten Bereichen. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Anforderungen dieser Position vorbereitet haben.
Veranschauliche deine Fähigkeiten: Gib konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Finanz-, Anlage- und Lohnbuchhaltung sowie bei der Erstellung von Abschlüssen. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um die Herausforderungen der Rolle zu meistern.
Digitalisierung und ERP-Systeme: Erwähne deine Kenntnisse in der digitalen Transformation und deine Erfahrung mit ERP-Systemen. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle auch die Weiterentwicklung dieser Systeme umfasst.
Persönliche Eigenschaften betonen: Hebe deine Selbstständigkeit, Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein hervor. Diese Eigenschaften sind entscheidend für die erfolgreiche Ausführung der Aufgaben in dieser Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TREBEMA AG vorbereitest
✨Bereite Dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Deiner Erfahrung in der Finanz- und Rechnungswesen sowie zu Deinen Kenntnissen in ERP-Systemen. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Deine Menschenkenntnis
Da Du auch mit Kunden arbeiten wirst, ist es wichtig, Deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Dich darauf vor, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert hast.
✨Hebe Deine Selbstständigkeit hervor
In dieser Rolle wird Selbstständigkeit großgeschrieben. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo Du eigenverantwortlich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast, um Deine Zielstrebigkeit zu zeigen.
✨Informiere Dich über digitale Transformation
Da die digitale Transformation ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest Du Dich über aktuelle Trends und Technologien informieren. Zeige, dass Du bereit bist, Dich weiterzuentwickeln und neue Technologien zu nutzen, um die Effizienz zu steigern.
