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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt unser Team in der Front- und Backoffice-Organisation.
- Arbeitgeber: Kohnle & Partner ist eine innovative Steuerkanzlei mit über 45 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße moderne Technik, digitale Prozesse und überdurchschnittliche Bezahlung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Steuerberatung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die bereit sind, Neues zu lernen.
- Andere Informationen: Arbeite an einem unserer Standorte in Karlsruhe, Weingarten, Offenburg oder Karlsbad.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kohnle & Partner, die etwas andere Steuerkanzlei. Modernste Technik, digitale Prozesse, dynamisches Wachstum, führende Experten, hochwertige Büros, überdurchschnittliche Bezahlung, ein hoch motiviertes Team und vieles mehr – wir reden nicht nur von Top-Arbeitsbedingungen, wir schaffen diese auch.
Die besten Arbeitsbedingungen und unser dynamisches Team sind seit über 45 Jahren die Grundlage für den Erfolg unserer Kanzlei. Inzwischen sind wir eine der führenden Kanzleien in der Region Baden und stehen Unternehmen sowie Privatpersonen als kompetenter Partner, leidenschaftliche Problemlöser und innovative Zukunftsdenker zur Seite.
Werde jetzt ein Teil unseres Teams an einem unserer Standorte in Karlsruhe, Weingarten, Offenburg oder Karlsbad.
Front/Back Office Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kohnle & Partner
Kontaktperson:
Kohnle & Partner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Front/Back Office Mitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten digitalen Prozesse und Technologien, die in der Steuerberatung eingesetzt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen aus der Vergangenheit, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen über das Team und die Unternehmenskultur zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, einen Eindruck von der Dynamik innerhalb der Kanzlei zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Vertraue auf deine Kommunikationsfähigkeiten. Da du im Front/Back Office arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du klar und effektiv kommunizieren kannst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Front/Back Office Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kohnle & Partner. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Front/Back Office Mitarbeiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Betone deine Leidenschaft für die Branche und wie du zur Weiterentwicklung der Kanzlei beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den allgemeinen Ausdruck, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kohnle & Partner vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Kohnle & Partner informieren. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die Technologien, die sie nutzen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Front- oder Back Office unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team und die Arbeitsweise erfahren möchtest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und spiegelt deine Ernsthaftigkeit wider.
