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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei täglichen Aufgaben und Projekten.
- Arbeitgeber: Ein modernes, internationales Unternehmen im B2B-Elektronikbereich.
- Mitarbeitervorteile: Arbeitnehmerfreundliches Klima, flache Hierarchien und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams, das Wert auf dein Wohlbefinden legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für junge Talente und erfahrene Kandidaten mit Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Persönliche Gespräche bieten Einblicke in unsere Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein modernes internationales Unternehmen, welches Elektronikprodukte im Bereich B2B vermarktet. Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und wir pflegen ein arbeitnehmerfreundliches Klima. Kurze Wege, flache Hierarchien & familiäres Umfeld in dem jeder einzelne Mitarbeiter seine eigene Rolle einnimmt. Wir bieten jungen lern hungrigen aber auch erfahrenen Kandidaten eine Chance. Wer wir genau sind, was uns ausmacht & was sie von uns erwarten können erfahren Sie bei einem persönlichen Gespräch.
Assistenz der Geschäftsführung Arbeitgeber: Metropolitan Trends GmbH
Kontaktperson:
Metropolitan Trends GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz der Geschäftsführung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Da wir ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien pflegen, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du in ein solches Team passt und welche Werte dir wichtig sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In der Rolle als Assistenz der Geschäftsführung wirst du oft als Bindeglied zwischen verschiedenen Abteilungen fungieren, also sei bereit, Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Konfliktlösung zu teilen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Lernbereitschaft und Flexibilität. Wir suchen nach Kandidaten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über uns zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei StudySmarter arbeitet oder gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz der Geschäftsführung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Assistenz der Geschäftsführung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und professionell ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, in einem familiären Umfeld zu arbeiten.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metropolitan Trends GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Produkte, die sie anbieten, und ihre Zielgruppe im B2B-Bereich. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da es sich um eine Assistenzposition handelt, sind Soft Skills wie Kommunikation, Organisation und Teamarbeit besonders wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Das Unternehmen sucht nach jungen, lernhungrigen Kandidaten. Betone deine Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich weiterzuentwickeln. Das kann durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung untermauert werden.
