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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und instandhalte Räume mit Farbe und Kreativität.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Qualität und Teamarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit stabilen Arbeitszeiten und einem freundlichen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Prozesses und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Malerhandwerk ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre und regelmäßige Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen zuverlässigen Maler (m/w/d) in Vollzeit für unseren Betrieb.
(m/w/d) (Maler/in und Lackierer/in - Gestaltung und Instandhaltung) Arbeitgeber: Malerbetrieb Pulfer GmbH
Kontaktperson:
Malerbetrieb Pulfer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (m/w/d) (Maler/in und Lackierer/in - Gestaltung und Instandhaltung)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken im Malerhandwerk. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Methoden zu erlernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Möglicherweise wirst du gebeten, eine kleine Aufgabe oder ein Projekt während des Vorstellungsgesprächs zu erledigen, also sei bereit, deine besten Arbeiten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren. Oftmals werden Stellen über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Tip Nummer 4
Sei pünktlich und professionell bei deinem Vorstellungsgespräch. Der erste Eindruck zählt, und als Maler/in ist Zuverlässigkeit und Professionalität besonders wichtig. Kleide dich angemessen und bringe eine positive Einstellung mit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (m/w/d) (Maler/in und Lackierer/in - Gestaltung und Instandhaltung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Anforderungen zusammen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und notiere dir die wichtigsten Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Maler/in und Lackierer/in gefordert werden.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Gestaltung und Instandhaltung qualifizieren.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich von anderen Bewerbern abhebt. Gehe auf deine praktischen Erfahrungen und deine Leidenschaft für den Beruf ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malerbetrieb Pulfer GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Techniken und Materialien, die in der Maler- und Lackiererbranche verwendet werden, gut kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit verschiedenen Farben, Lacken und Oberflächenbehandlungen zu beantworten.
✨Präsentation deiner Arbeiten
Bringe ein Portfolio oder Fotos von deinen bisherigen Projekten mit. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern gibt dem Arbeitgeber auch einen visuellen Eindruck von deinem Stil und deiner Qualität.
✨Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
Erscheine pünktlich zum Interview und zeige, dass du zuverlässig bist. In der Malerbranche ist es wichtig, Termine einzuhalten und Projekte fristgerecht abzuschließen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
