Tischler/in
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Tischler/in

Coesfeld Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Möbel und Innenausstattungen gestalten und herstellen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Holzverarbeitung mit einem kreativen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Projekte und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Tischler m/w/d.

Tischler/in Arbeitgeber: PEC interior GmbH

Als Tischler/in in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer positiven Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungspakete, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unser Standort zeichnet sich durch eine hervorragende Anbindung und ein engagiertes Team aus, das gemeinsam an spannenden Projekten arbeitet.
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Kontaktperson:

PEC interior GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Tischler/in

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Sprich mit anderen Tischlern oder Handwerkern in deiner Umgebung. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Besuche lokale Messen oder Veranstaltungen für Handwerk und Bau. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und dich direkt vorstellen, was einen bleibenden Eindruck hinterlässt.

Tip Nummer 3

Zeige deine Fähigkeiten! Erstelle ein Portfolio mit Bildern deiner besten Arbeiten. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Tischlerhandwerk. Wenn du bei einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du auf dem neuesten Stand bist, wird das dein Interesse und Engagement unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tischler/in

Holzbearbeitung
Präzisionsarbeit
Technisches Verständnis
Kenntnisse in CAD-Software
Materialkunde
Montagefähigkeiten
Teamarbeit
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Kreativität
Aufmerksamkeit für Details
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstständigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Aufgaben für die Position als Tischler/in zu verstehen. Achte auf besondere Fähigkeiten oder Qualifikationen, die gefordert werden.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Tischlerstelle wichtig sind. Betone praktische Erfahrungen, abgeschlossene Projekte und spezielle Techniken, die du beherrschst.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich als Tischler/in auszeichnet. Gehe auf deine Leidenschaft für das Handwerk und deine beruflichen Ziele ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PEC interior GmbH vorbereitest

Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du die gängigen Techniken und Materialien im Tischlerhandwerk gut kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit verschiedenen Holzarten und Werkzeugen zu beantworten.

Präsentation deiner Arbeiten

Bringe Fotos oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit. Dies zeigt nicht nur dein handwerkliches Können, sondern gibt dem Interviewer auch einen visuellen Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität.

Teamfähigkeit betonen

Tischler arbeiten oft im Team. Sei bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu nennen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Projekt abzuschließen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Projekten, an denen das Team arbeitet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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