Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst technische Produkte beschaffen und innovative Lösungen entwickeln.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das die Industrie der Zukunft gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Innovationen vorantreibt und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine Ausbildung im Einkauf oder Ingenieurwesen.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Problemlöser, die mit uns wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind leidenschaftliche Problemlöser, Qualitätstreiber und nachhaltige Mitgestalter der Industrie der Zukunft. Mit Herz, Erfindergeist und Ingenieurskunst treiben wir Innovationen voran und gehen mutig neue Wege. Wir lieben, was wir tun und verschaffen unseren Kunden handfeste Vorteile.
Für unser weiteres Wachstum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
MITARBEITER TECHNISCHER EINKAUF (m/w/d) (Technische/r Einkäufer/in) Arbeitgeber: DELTEC electronic GmbH
Kontaktperson:
DELTEC electronic GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MITARBEITER TECHNISCHER EINKAUF (m/w/d) (Technische/r Einkäufer/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Branche und die spezifischen Produkte, die wir bei StudySmarter einkaufen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für technische Beschaffungsprozesse und die neuesten Trends in der Industrie hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem technischen Einkauf. Besuche Branchenveranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im technischen Einkauf unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Lieferantenbeziehungen aufgebaut und Kosten optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Problemlösungsfähigkeiten betreffen. Wir suchen nach jemandem, der kreativ denkt und innovative Lösungen für Einkaufsherausforderungen findet. Überlege dir vorher einige Szenarien, die du diskutieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MITARBEITER TECHNISCHER EINKAUF (m/w/d) (Technische/r Einkäufer/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen für die Position im technischen Einkauf.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des technischen Einkäufers wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Beschaffung, Verhandlung und Lieferantenmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Problemlösungen und Innovationen ein und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DELTEC electronic GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da sie leidenschaftliche Problemlöser sind, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine Position im technischen Einkauf handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche spezifischen Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich gefragt sind und wie du diese demonstrieren kannst.
✨Zeige deine Innovationsfähigkeit
Das Unternehmen schätzt Erfindergeist und Innovation. Bereite einige Ideen oder Vorschläge vor, die du in der Rolle einbringen könntest, um Prozesse zu verbessern oder Kosten zu senken.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst.