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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche und unterstütze in der Zentralküche für ältere Menschen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Altenheim mit modernem Ansatz in Münster-Gievenbeck.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und günstige Mitarbeiterverpflegung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte das Leben älterer Menschen positiv.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Großküche oder Gemeinschaftsverpflegung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung und individuelle Einarbeitung warten auf dich.
Wir sind eine moderne Einrichtung mit Tradition, in der die Achtung vor der Einzigartigkeit des Menschen bis ins hohe Alter nicht nur unsere Verpflichtung, sondern auch die Freude und Erfüllung bei unserer Arbeit im Team und im Umgang miteinander ist.
Für unsere Zentralküche im Altenheim St. Elisabeth in Münster-Gievenbeck suchen wir ab sofort einen Koch / Beikoch (m/w/d) in Teilzeit bis 35 Wochenstunden. Sie arbeiten innerhalb eines motivierten Teams in einem modernen Arbeitsumfeld.
Vorteilhaft wäre, wenn Sie um die Anforderungen an Verpflegungskonzepte für ältere Menschen wissen und bereits erste Erfahrungen in einer Großküche oder in der Gemeinschaftsverpflegung sammeln konnten.
Wir bieten Ihnen:
- individuelle Einarbeitung
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- unbefristete Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
- betriebliche Altersversorgung und weitere attraktive betriebliche Sozialleistungen
- Hilfe bei der Wohnungssuche
- Firmenabo (ÖPNV)
- preisgünstige Parkplätze für Pendler
- preisgünstige Mitarbeiterverpflegung
- preisgünstige Getränkeversorgung
- flexible Arbeitszeitgestaltung
- Wünsche bei Dienstplanung
- Jobbike / Fahrradleasing
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Koch - Zentralküche St. Elisabeth Arbeitgeber: Altenheim St. Elisabeth Münster Gievenbeck
Kontaktperson:
Altenheim St. Elisabeth Münster Gievenbeck HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch - Zentralküche St. Elisabeth
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die speziellen Anforderungen an Verpflegungskonzepte für ältere Menschen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse dieser Zielgruppe hast und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, um während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team in der Zentralküche bewältigen muss, und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Lösung beitragen könntest.
✨Tip Nummer 3
Wenn du bereits Erfahrung in einer Großküche oder in der Gemeinschaftsverpflegung hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit. In einem motivierten Team zu arbeiten ist wichtig, also teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch - Zentralküche St. Elisabeth
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne damit, Informationen über das Altenheim St. Elisabeth zu sammeln. Besuche ihre Website und informiere dich über ihre Philosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Anforderungen an die Verpflegungskonzepte für ältere Menschen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, wie deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben, Nachweise über deine Erfahrungen in der Gastronomie sowie eventuell Zertifikate über Fort- und Weiterbildungen.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit in der Gemeinschaftsverpflegung betonen und darlegen, warum du gut ins Team passt. Erwähne auch deine Erfahrungen in der Großküche und dein Wissen über die speziellen Anforderungen an die Verpflegung älterer Menschen.
Überprüfe deine Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Altenheim St. Elisabeth Münster Gievenbeck vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über das Altenheim St. Elisabeth und seine Philosophie informieren. Verstehe, wie sie die Einzigartigkeit der Menschen respektieren und welche Werte ihnen wichtig sind.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du mit den Anforderungen an Verpflegungskonzepte für ältere Menschen vertraut bist. Dies könnte deine Erfahrung in einer Großküche oder in der Gemeinschaftsverpflegung umfassen.
✨Zeige Teamgeist
Da du in einem motivierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Altenheim bietet regelmäßige Fort- und Weiterbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach diesen Möglichkeiten fragst und wie sie dir helfen können, deine Fähigkeiten als Koch zu verbessern.
