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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Arbeitsabläufe und unterstütze die Fachmarktleitung im Baufachmarkt.
- Arbeitgeber: Possling GmbH ist ein traditionsreiches Familienunternehmen in Berlin mit über 75.000 Artikeln.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Possling Akademie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und flexible Schichtarbeit.
Über uns
Die Firma Possling GmbH & Co. KG ist ein Berliner Familienunternehmen mit 3 Standorten. In den gut sortierten Fachmärkten führt Holz Possling auf über 165.000 m² Lager- und Verkaufsfläche über 75.000 verschiedene Artikel des Bau- und Heimwerkerbedarfs. Das Ziel und Bestreben von uns ist es, mit fachlicher Kompetenz und einem hohen Qualitätsanspruch für 100%ige Kundenzufriedenheit zu sorgen. Unsere Unternehmenskultur steht für ein ehrliches und kollegiales Miteinander. Jedes Teammitglied kann sich beruflich weiterentwickeln, seine fachlichen Fähigkeiten in unserer Possling Akademie weiter vertiefen und Verantwortung bei der Erfüllung seiner Aufgaben übernehmen.
Wir suchen Verstärkung für unsere Fachmarktleitung!
Ihre Aufgaben:
- Koordinierung der vielschichtigen Arbeitsabläufe des Baufachmarktes
- Kontrolle der Lagerbestände und Warenpräsentration
- Überprüfung und Durchsetzung der Warensicherung und der Regalauszeichnung
- Assistenzaufgaben und Entlastung der Fachmarktleitung
- Lösungsorientierte Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen
- Steuerung des Kassenpersonals sowie Kassenabrechnung
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Groß- und Außenhandelskaufmann, Einzelhandelskaufmann, Bürokaufmann, Industriekaufmann, Verkäufer, Fachverkäufer (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Ihr Denken und Handeln ist strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich ausgeprägt
- Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung mit
- Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsvermögen gehören zu Ihren Stärken
- Sie sind bereit, in Schichten zu arbeiten
Wir bieten Ihnen:
- Ein motiviertes, freundliches Team, eingebettet in einem traditionellen, langjährigen Familienunternehmen
- Regelmäßige Schulungen im Rahmen der Aus- und Weiterbildung in der Possling Akademie
- 30 Arbeitstage Jahresurlaub, Urlaubsgeld
- Nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit erhalten Sie eine Gutscheinkarte im Wert von 50,00 € pro Monat
- Eine umfassende Einarbeitung ist für uns selbstverständlich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterverpflegung / Betriebskantine
- Vermögenswirksame Leistungen
- Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten unser Unternehmen langfristig unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte verwenden Sie beim Versand Ihrer anhängigen Dateien ausschließlich das pdf-Format. Wir hoffen auf Ihr Verständnis, dass wir aus Sicherheitsgründen Bewerberdokumente anderer Dateiformate nicht öffnen und bearbeiten werden. Alle personenbezogenen Bezeichnungen in der Stellenausschreibung sind jederzeit als geschlechtsneutral (m/w/d) zu verstehen.
Jetzt bewerben
Ansprechpartnerin: Frau Annett Lebahn - Personalleitung
Tel.: 030 / 60091-0
Possling GmbH & Co. KG Haarlemer Straße 57 12359 Berlin
www.possling.de
Fachmarkt-Assistent für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Possling GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Possling GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachmarkt-Assistent für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Possling. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Groß- und Außenhandelsmanagement zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Koordination und Organisation von Arbeitsabläufen unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Serviceorientierung, indem du während des Gesprächs aktiv auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kundenanfragen und Reklamationen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 4
Erwähne deine Flexibilität und Bereitschaft, in Schichten zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig für die Position, und es zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Unternehmens anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachmarkt-Assistent für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Possling GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Fachmarkt-Assistent widerspiegelt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und relevante Fähigkeiten wie Organisationstalent und Serviceorientierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du zur Unternehmenskultur von Possling passt. Hebe deine Stärken hervor, die für die Aufgaben im Fachmarkt wichtig sind.
Bewerbung im richtigen Format einreichen: Achte darauf, dass du alle Dokumente im PDF-Format einreichst, da andere Formate aus Sicherheitsgründen nicht akzeptiert werden. Überprüfe vor dem Versand, ob alle Dateien korrekt benannt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Possling GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Possling GmbH & Co. KG informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Groß- und Außenhandelsmanagement oder im Einzelhandel verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Serviceorientierung
Da die Kundenorientierung eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenanfragen gelöst oder Beschwerden bearbeitet hast. Dies wird deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
