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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines 18-monatigen Trainee-Programms in Accounting & Controlling.
- Arbeitgeber: Diehl ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 16.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und tarifliche Vergütung.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Projekten und interdisziplinären Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder ähnlichem haben und erste Erfahrungen im Finance-Bereich mitbringen.
- Andere Informationen: Gestalte deinen Trainee-Weg individuell und baue ein wertvolles Netzwerk auf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecke faszinierende Technologien und bewirb dich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unsere Diehl Stiftung & Co. KG suchen wir deutschlandweit, z. B. in Nürnberg, Frankfurt, Dresden, Hamburg, Wangen, Überlingen, Berlin oder an einem anderen unserer Standorte, einen Trainee (m/w/d) Accounting & Controlling.
In deinem 18-monatigen Traineeprogramm durchläufst du 4 bis 5 Stationen in unseren Teilkonzernen, bei deren Auswahl du individuell inhaltlich und örtlich mitbestimmen kannst. Du übernimmst Verantwortung in Projekten sowie dem operativen Tagesgeschäft und hast die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen. Du wendest dein Wissen und deine Erfahrungen in der Praxis an und lernst Neues in den Bereichen Finance, Accounting und Controlling. Du bist Teil unserer Finance-Community und arbeitest mit uns in interdisziplinären Teams an Themen, die unseren unternehmerischen Erfolg auch zukünftig sichern.
Du verfügst über ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Accounting und Controlling. Flexibilität sowie Mobilität hinsichtlich der Stationen und des Einsatzortes der Zielposition sind ein Plus. Du bringst erste praktische Erfahrung in den Bereichen Accounting, Controlling und Finance mit. Eine analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus. Fließende Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Berufliche & persönliche Weiterentwicklung, tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Home Office. Im Programm bekommst du Unterstützung von einem erfahrenen Trainee im Zuge des Patenschaftsprogramms. Außerdem hast du die Möglichkeit, ein gruppenweites Netzwerk aufzubauen. Im Laufe des Traineeprogramms finden wir eine passende Zielposition für dich im Finance-Bereich der Diehl-Gruppe.
Trainee (m/w/d) Accounting & Controlling Arbeitgeber: Diehl Stiftung & Co. KG
Kontaktperson:
Diehl Stiftung & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee (m/w/d) Accounting & Controlling
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich Accounting und Controlling zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen Trainees oder Mitarbeitern von Diehl, um mehr über die Unternehmenskultur und mögliche Einstiegsmöglichkeiten zu erfahren.
✨Informiere dich über Diehl
Recherchiere gründlich über Diehl und seine Teilkonzerne. Verstehe die aktuellen Projekte und Herausforderungen im Bereich Finance, Accounting und Controlling, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen im Accounting und Controlling klar und prägnant zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Englischkenntnisse betonen
Da fließende Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, deine Sprachfähigkeiten in Gesprächen zu demonstrieren. Übe, deine Gedanken auf Englisch zu formulieren, um im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (m/w/d) Accounting & Controlling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Diehl und die verschiedenen Teilkonzerne. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Trainee-Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Accounting und Controlling hervorhebt. Achte darauf, dass du deine analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität klar darstellst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Trainee-Programm interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und dein Studium dich auf diese Position vorbereiten.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Englischkenntnisse und andere relevante Qualifikationen klar und deutlich dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diehl Stiftung & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Diehl. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von Vertrauen und Mut verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor
Da die Position eine hohe Zahlenaffinität erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen nennen, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Verständnis für Accounting und Controlling demonstrieren.
✨Zeige Flexibilität und Mobilität
Betone deine Bereitschaft, an verschiedenen Standorten zu arbeiten und dich in unterschiedlichen Bereichen weiterzuentwickeln. Dies zeigt, dass du anpassungsfähig bist und bereit, neue Herausforderungen anzunehmen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle im Interview gezielte Fragen zu den Stationen des Trainee-Programms und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
