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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Standortleiter bei der Leitung und Organisation des Teams.
- Arbeitgeber: MASWER bietet innovative Lösungen für die Automobilindustrie über den gesamten Produktlebenszyklus.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit einer starken Vision und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungskompetenzen und Erfahrung in der Automobilbranche mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Das ganzheitliche Dienstleistungskonzept von MASWER bietet Automobilherstellern und Lieferanten Lösungen und Dienstleistungen entlang des gesamten Produktlebenszyklus – angefangen von der Produktentwicklung über die Produktion bis hin zu Projekten für den After Sales. Unsere Vision ist es hierbei - gemeinsam mit Ihnen - ein favorisierter Dienstleister für unsere Kunden zu werden, denn das Unternehmen ist immer nur so gut wie seine Mitarbeiter.
Für unseren Standort in Kassel-Calden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen stellvertretenden Standort-/ Niederlassungsleiter (m/w/d).
Stellvertretender Standort-/ Niederlassungsleiter (m/f/d) für Kassel-Calden Arbeitgeber: Maswer Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Maswer Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Standort-/ Niederlassungsleiter (m/f/d) für Kassel-Calden
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über MASWER und deren Dienstleistungen. Verstehe die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Automobilindustrie, um im Gespräch zu zeigen, dass du die Branche gut kennst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von MASWER. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz und Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als stellvertretender Standortleiter unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Vision von MASWER. Erkläre, wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen als bevorzugten Dienstleister in der Automobilbranche zu positionieren und welche Ideen du dafür hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Standort-/ Niederlassungsleiter (m/f/d) für Kassel-Calden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über MASWER und deren Dienstleistungen. Verstehe das ganzheitliche Dienstleistungskonzept und die Rolle des Unternehmens in der Automobilbranche, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Bereich Projektmanagement oder After Sales.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position des stellvertretenden Standortleiters bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge und deine Vision für die Rolle ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und professionell formuliert ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maswer Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über MASWER und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ein favorisierter Dienstleister für die Kunden zu werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des stellvertretenden Standortleiters zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Als stellvertretender Standortleiter sind Kommunikations- und Teamfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit verschiedenen Teams zusammenarbeitest und Konflikte löst, um eine positive Arbeitsumgebung zu fördern.
