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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate interne Stakeholder in komplexen Finanzfragen und optimiere die finanzielle Performance.
- Arbeitgeber: Flexsis AG bietet umfassende HR-Dienstleistungen in einem dynamischen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein motiviertes, kompetentes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Finanzstrategien und arbeite an spannenden Transformationsprojekten in einem renommierten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Finanz- oder Betriebswirtschaft und mindestens 10 Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Temporär befristet bis 31.01.2026 mit Möglichkeit zur Verlängerung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
EINFÜHRUNG: Unser Beruf und unsere Leidenschaft "HR-Management". Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 100 Mitarbeitenden, die an 21 Standorten in der Deutschschweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten. Für einen bekannten Kunden im Personenverkehr, der ein dynamisches und wertschätzendes Umfeld bietet, mit anspruchsvollen Aufgaben suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung für ein 100% Pensum ein/e: Finance Business Partner.
AUFGABENBESCHREIBUNG:
- Beratung und Unterstützung interner Stakeholder in komplexen Finanz- und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen als Single Point of Contact (SPOC).
- Steuerung und Optimierung der finanziellen Performance, Investitionen und Projekte der betreuten Business-Unit(s).
- Entwicklung und Umsetzung von finanziellen Strategien zur Sicherstellung von Wirtschaftlichkeit und Effizienz.
- Koordination und Umsetzung von Finanzprozessen innerhalb der Organisation und mit externen Stellen.
- Analyse und Bewertung finanzieller Risiken sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen.
- Unterstützung bei Transformationsprojekten, Change-Management-Prozessen und Organisationsentwicklung.
- Sicherstellung der Compliance mit internen und externen regulatorischen Anforderungen.
- Erstellung von Berichten, Forecasts und Ad-hoc-Analysen zur Entscheidungsunterstützung.
- Pflege und Ausbau von Netzwerken mit internen und externen Stakeholdern.
- Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen sowie Förderung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur.
ERFORDERLICHES PROFIL:
- Hochschul- oder Masterabschluss in Finanz- oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung (Fachhochschule) mit relevanter Weiterbildung im Finanzbereich.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder einer vergleichbaren Position mit hoher strategischer und operativer Verantwortung.
- Fundierte Kenntnisse in Finanzsteuerung, Projektmanagement, Unternehmensberatung, Coaching sowie in agilen Führungsmethoden und Transformationsthemen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Kenntnisse in Französisch oder Italienisch von Vorteil.
- Unternehmerisches Denken, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Erfahrung in der Personenrisikoprüfung von Vorteil.
Weitere Benefits, weitere Informationen:
- Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und bekannten Unternehmen.
- Attraktive Anstellungsbedingungen.
- Ein motiviertes, kompetentes Team.
- Temporär befristet bis 31.01.2026 (Verlängerung nach Absprache).
- Diverse attraktive Benefits.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gerne erzählen wir mehr in einem persönlichen Gespräch!
Senior Finance Partner Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Finance Partner
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Bekannte, die bereits in der Finanzbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends und Herausforderungen im Finanzsektor recherchierst. Zeige, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Rolle des Finance Business Partners einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind entscheidend. Überlege, ob du an Projekten oder Initiativen teilnehmen kannst, die deine Fähigkeiten im Finanzmanagement und in der strategischen Planung weiterentwickeln. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In der Rolle als Finance Business Partner ist es wichtig, komplexe finanzielle Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Übe, wie du deine Ideen und Analysen effektiv präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Finance Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Flexsis AG und deren Kunden im Personenverkehr. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle des Senior Finance Partner wichtig sind. Betone insbesondere deine 10 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie deine Kenntnisse in Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, dein unternehmerisches Denken und deine Kommunikationsstärke ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und füge gegebenenfalls Nachweise über deine Sprachkenntnisse hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Finance Business Partners
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Finance Business Partners. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position eine hohe strategische Verantwortung mit sich bringt, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung finanzieller Strategien testen. Überlege dir, wie du finanzielle Performance optimieren würdest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
✨Analysiere aktuelle Trends im Finanzwesen
Halte dich über aktuelle Entwicklungen und Trends im Finanzbereich auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement für die Branche und gibt dir die Möglichkeit, während des Interviews relevante Themen anzusprechen.
