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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Beratung und Implementierung von SAP Concur Lösungen.
- Arbeitgeber: neylux ist ein global führendes Unternehmen in der SAP Concur Beratung mit Standorten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das digitale Prozesse für internationale Unternehmen revolutioniert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und Interesse an Vertrieb und Technologie haben.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und zu lernen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
neylux ist ein global führendes Unternehmen im Bereich der SAP Concur Beratung, Implementierung und Integration mit Standorten in Deutschland, den USA und Mexiko. Wir setzen auf innovative Lösungen, um unsere Kunden bei der Digitalisierung ihrer Prozesse zu unterstützen. Mit unserem erfahrenen Team entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für internationale Unternehmen in verschiedenen Branchen wie Retail, Automotive und Finanzwesen. Unsere Mission: Prozesse vereinfachen und Kunden begeistern.
Junior Sales Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: neylux GmbH
Kontaktperson:
neylux GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über SAP Concur und die spezifischen Lösungen, die neylux anbietet. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und deren Nutzen für die Kunden hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von neylux auf Plattformen wie LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Junior Sales Consultant geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. Übe, wie du die Vorteile der SAP Concur Lösungen überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Halte Ausschau nach aktuellen Trends im Bereich Digitalisierung und Prozessoptimierung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Branche verstehst und innovative Ideen einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über neylux. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Junior Sales Consultant relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der SAP Concur Beratung oder ähnliche Erfahrungen im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei neylux arbeiten möchtest und wie du zur Digitalisierung der Prozesse beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen und deine Fähigkeit, Kunden zu begeistern.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei neylux GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über SAP Concur
Da neylux im Bereich der SAP Concur Beratung tätig ist, solltest du dir ein gutes Verständnis über die Software und ihre Funktionen aneignen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Verkaufsfähigkeiten vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Zeige Begeisterung für digitale Lösungen
Da das Unternehmen innovative Lösungen zur Digitalisierung anbietet, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für digitale Technologien und deren Anwendung im Geschäftsleben zeigst. Diskutiere, wie du glaubst, dass Digitalisierung Prozesse verbessern kann.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von neylux, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach dem Team, den Werten des Unternehmens und wie sie die Mitarbeiterentwicklung unterstützen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
